Pessoa Analista de negócios e projetos de TI - Desenvolvedor(a) FullStack

Nome do Cargo: Pessoa Desenvolvedora FullStack

Local de trabalho: Curitiba - PR

Atuação 2x presenciais 3x remotas.

Disponibilidade para trabalhar por turnos, conforme a necessidade da área.

Disponibilidade para viagens, nacionais e internacionais.

Responsabilidades:

• Sustentação de soluções digitais voltadas para ambiente de chão de fábrica;
• Análise de incidentes de baixa e alta criticidade visando restabelecer o correto funcionamento do sistema;
• Análise de ticket de problemas visando a identificação de causa raiz para incidentes e solução definitiva;
• Consultoria para áreas de negócios visando adequar o ambiente sistêmico para atendimento às necessidades da área, podendo ou não implicar no desenvolvimento de novos sistemas;
• Realização de estudos e testes para aprovação de conceitos/novas funcionalidades/soluções;
• Criação de documentação para suporte a processos e atendimento a boas práticas de governança;
• Documentação técnica descrevendo requisitos funcionais e não-funcionais;
• Desenvolvimento de treinamentos e documentação, incluindo aplicação para usuários;
• Analisar logs do sistema operacional e banco de dados;

Requisitos:

• Experiência com processos de produção é diferencial;
• Experiência no desenvolvimento de soluções baseadas em NODE/JS;
• Conhecimentos de banco de dados (desejável DB2);
• Inglês avançado é mandatório;
• Formação em Tecnologia da Informação; Engenharia; Ciência da Computação; Sistemas de Informação;
• Proficiência pleno e sênior em Node.js para desenvolvimento de backend, incluindo a criação de APIs RESTful, integração com banco de dados, e otimização de desempenho;
• Node-RED: Conhecimento em Node-RED para a criação de fluxos de integração de sistemas e automação de processos;
• React.js: Experiência em React para desenvolvimento de interfaces interativas e dinâmicas;
• Next.js: Experiência com Next.js para construção de aplicações React com funcionalidades como renderização do lado servidor (SSR) e geração de sites estáticos (SSG);
• Compreensão técnica geral da plataforma DevOps (CI/CD) - (Desejável);
• Conhecimento em sistemas operacionais Linux, Windows - (Desejável);
• Conhecimento em Cloud Pública/Privada - (Desejável);
• Domínio em tecnologias de conteinerização: Docker e Kubernetes - (Desejável);
• Domínio de Shell Scripting - (Desejável);
• Vivência com tecnologias de monitoramento de sistemas (Zabbix, Grafana, ELK e similares) - (Desejável);
• Conhecimento em linguagens de configuração: Chef / Puppet / Ansible / Terraform - (Desejável);
• Experiência com ferramentas (Git, Cloudbees/Jenkins, Sonar, Fortfy, Artifactory) e familiaridade em desenvolvimento de software/lógica de programação - (Desejável);
• Conhecimento em ferramentas de monitoração Kibana, Grafana e Dynatrace - (Desejável);
• Domínio em arquitetura de ambientes voltados a micro-serviços - (Desejável).

Benefícios:

• Plataforma de treinamentos online gratuito;
• Programa de Saúde e Bem-estar;
• Vale Refeição;
• Plano de Saúde;
• Previdência Privada;
• Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional.

Conheça a Volkswagen

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana.

A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.

Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos!

Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas.

“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos.

Construa com a gente a Nossa Volkswagen!

Volkswagen tem compromisso com agenda ESG

Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Women’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.

Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.

Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono.

Fique de olho nas novidades da Volkswagen do Brasil nas nossas redes sociais. Vai que você é a pessoa que estamos procurando para fazer parte deste futuro com a gente? ;)