Página da Vaga | Analista de Treinamento Sênior

Você é aquela pessoa que gosta de ser protagonista e de fazer as coisas acontecerem com otimismo e pé no chão?

É trabalhar de forma colaborativa e em um ambiente acelerado que você deseja? Vem trabalhar com a gente! Vem para STZ!

Somos diversos, plurais, inclusivos e respeitamos as diferenças: nossas oportunidades são para todos os talentos.

Estamos em busca de um(a) analista Treinamento & Desenvolvimento (T&D), para atuar na área de Gente e Gestão, com o objetivo de promover ações de aprendizagem e desenvolver as equipes de loja e áreas corporativas, com foco na excelência operacional, no atendimento ao cliente e no desenvolvimento de liderança e de sucessores. Esse profissional terá um papel estratégico na criação e implementação de programas de capacitação alinhados aos objetivos e à cultura da empresa.

Principais Responsabilidades:

• Desenvolver e implementar programas de treinamento para aprimorar o atendimento ao cliente e o desempenho operacional das lojas.
• Desenvolver e atualizar conteúdos para treinamentos à distância, criando cursos a partir de ferramentas de autoria.
• Criar e atualizar materiais de treinamento (para experiências online e presencial), incluindo manuais, apresentações, cursos e recursos online.
• Estruturar treinamentos focados em gestão de processos e de resultados para as lideranças das lojas.
• Facilitar workshops e treinamentos presenciais e online para promover o aprendizado contínuo.
• Definir e acompanhar indicadores para medir os resultados dos treinamentos, correlacionando com resultados em vendas e melhoria na gestão de pessoas e de processos.
• Fomentar a troca de melhores práticas entre as lideranças de loja, promovendo grupos de discussão e colaboração contínua.
• Colaborar com equipes internas (Operações, marketing/Visual Merchandising e Serviços Financeiros) para garantir o alinhamento das iniciativas de T&D com os objetivos estratégicos da empresa.
• Criar iniciativas de reconhecimento, gamificação e incentivo ao desenvolvimento das equipes.
• Monitorar tendências do varejo e inovação em treinamento para garantir que as ações da área sejam atualizadas, eficazes e criem conexão entre/com as pessoas.

Requisitos:

• Experiência em Treinamento & Desenvolvimento, preferencialmente como Designer Instrucional.
• Habilidade para desenvolver conteúdos didáticos e produção de conteúdo EAD.
• Capacidade analítica para mensuração de resultados e impacto dos treinamentos.
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal para atuar com diferentes áreas da empresa.

Diferenciais:

• Experiência com gestão de LMS e metodologias de educação digital.
• Experiência com a utilização de ferramentas de autoria para elaboração de cursos (ex Applique).
• Conhecimento em metodologias de aprendizagem (Andragogia, Facilitação, Aprendizagem Ativa, Gamificação, 6Ds, Lifelong Learning).

Informações importantes que você deve saber:

Qual será o meu local de trabalho? Escritório corporativo na grande Florianópolis/SC, ao lado do Shopping Itaguaçu.

Qual será a minha escala de trabalho? De segunda a sexta-feira.

Qual o meu horário de trabalho? Das 08:30 às 18:33hs com 01:15 de intervalo.

E quais são os benefícios e parcerias?

• Vale refeição ou vale alimentação;
• Programa de desconto para utilizar nas lojas da Studio Z;
• Universidade corporativa e plataforma de ensino;
• Convênio com o Sesc com abrangência Nacional.

Que tal, essa vaga deu match com o seu perfil? Sim? Que ótima notícia, estamos torcendo para que você seja a nossa nova contratação!

Aqui, as coisas acontecem de verdade! Somos a Studio Z Ouze, uma única empresa que reúne duas marcas que estão entre as maiores do Brasil no varejo de calçados e no mercado financeiro. São mais de 100 lojas em 16 estados, um time de mais de 2 mil pessoas e um só objetivo: entregar moda e crédito acessíveis, com qualidade e agilidade.

Se você busca um ambiente dinâmico, cheio de oportunidades e onde seu trabalho faz diferença, faz muito sentido você viver o propósito de "encantar as pessoas de forma democrática e acessível" com a gente.

Nosso jeito de ser

Fazemos Acontecer | Protagonistas | Acelerados | Colaborativos | Otimistas com pés no chão.

Encantamento | Inovação com ousadia | Colaboração | Compromisso com resultados | Transparência.

#VemPraSTZ #VemPraOuze e bora crescer juntos!