JOVEM APRENDIZ FORMARE

Aqui a gente acredita que inovação e sustentabilidade caminham juntas. Dessa união, nasce uma atitude plena de significado: a inovabilidade. Pautados por ela, pensamos fora da caixa e enxergamos longe para lidar com os desafios do século 21. Nós plantamos e cultivamos árvores para transformar essa matéria-prima renovável em Bioprodutos para o dia a dia de mais de 2 bilhões de pessoas.

Iguais e diferentes. Singulares e plurais. Acreditamos que a diversidade nos fortalece, por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética. Aqui você pode descobrir novos desafios, novos horizontes, novos objetivos e até mais sobre você mesmo.

SOBRE O FORMARE

O Aprendiz Formare é um programa de qualificação profissional realizado pela Suzano em parceria com a Fundação Iochpee, com o objetivo de oferecer educação profissional e emprego para jovens em situação de vulnerabilidade social que residem próximos à empresa. As aulas são ministradas por colaboradores voluntários(as) da Suzano, que recebem capacitação pela Fundação Iochpe e dedicam seu tempo e talento para compartilhar conhecimentos e experiências com jovens que estão iniciando no mercado de trabalho.

Responsabilidades

• Acompanhamento e execução de atividades práticas e teóricas, na área de processos produtivos da indústria de celulose;
• Realizar relatórios e apresentações, para fixação de conteúdo, entre outras atividades relacionadas ao processo de desenvolvimento.

Requisitos Mínimos

• Ter 18 ou 19 anos completos;
• Família com renda percepta de até R$ 637,00 (exceções tratar com comitê);
• Ter ensino médio completo ou estar cursando o 2° ou 3° ano em escola pública;
• Fazer parte das comunidades do entorno da empresa;
• Ter disponibilidade no período das 8h às 17h, de segunda-feira a sexta-feira;
• Não ter sido aprendiz na Suzano por mais de 1 ano (Lei n°10.097/5000);
• Brilho no olho;
• Curiosidade e Empatia;
• Trabalho em equipe e Protagonismo;
• Resiliência, Flexibilidade e Agilidade;
• Responsabilidade/senso de dono;
• Motivação e Autoconhecimento.

Benefícios

• Sala de aula e ambiente de formação na empresa;
• Certificado de Qualificação Profissional;
• Alimentação e transporte para fábrica;
• Seguro de vida;
• Plano de Saúde;
• Bolsa Auxílio (Salário mínimo por hora – lei de aprendizagem), valor aproximado: R$ 995,08;
• Oportunidade de aprender com colaboradores da Suzano (Educadores Voluntários);
• Tele Faz Bem: Atendimento gratuito e confidencial ao colaborador(a) Suzano e seus(as) dependentes(as) nas seguintes frentes: Apoio psicológico e de assistência social, orientação jurídica, financeira, de atividade física e nutricional;
• Plataforma de saúde mental – A Wellz, oferece sessões de terapia online subsidiadas pela Suzano de forma confidencial, além de várias oportunidades de autocuidado como jornadas, diário de humor, terapia em grupo, entre outros;
• Plataforma de saúde física – A Wellhub é uma plataforma completa de bem-estar com acesso a academias, aplicativos e aulas online com liberdade de escolha de atividades;
• Programa de gestantes – O programa “Bebê Saudável” realiza o acompanhamento gestacional através de contato telefônico e abordagens, além do recebimento de um kit personalizado.

#VemSerSuzano #PlantamosOCuidado #OrgulhoEmPertencer