Jovem Aprendiz

A Meu Rodapé é uma empresa que tem a inovação na sua essência.

Nossa missão é proporcionar para as pessoas ambientes felizes - e é pra isso que trabalhamos todos os dias.

Estamos em busca de um Jovem Aprendiz para integrar nossa equipe! Esta é uma excelente oportunidade para quem deseja ingressar no mercado de trabalho e adquirir experiência profissional, aliando teoria e prática.

Requisitos:

• Idade entre 14 e 24 anos (conforme a legislação de Aprendizagem);
• Estar matriculado e frequentando a escola a partir do 2° ano do Ensino Médio, ou já ter concluído;
• Conhecimento básico em informática (Pacote Office e navegação na internet);
• Proatividade, organização e vontade de aprender.

Responsabilidades:

• Auxiliar nas rotinas administrativas e operacionais das áreas;
• Apoiar no atendimento ao cliente (presencial, telefônico ou digital);
• Realizar a organização de documentos;
• Colaborar na atualização de planilhas e sistemas internos;
• Oferecer suporte à equipe em demandas do dia a dia.

Horário de trabalho: Segunda a quinta-feira das 8h às 18h, sexta 8h às 17h. (intervalo de 1h para almoço).

Trabalho presencial.

Benefícios:

• Vale Alimentação: Para te ajudar nas compras de supermercado.
• Zenclub: Uma plataforma focada em saúde mental e bem-estar.
• Convênio Educação/idiomas: Parceria com instituições de ensino para cursos de idiomas, graduação ou pós-graduação.
• Plano de saúde: Se precisar, é melhor ter!
• Ginástica Laboral: Momento de dar aquela esticada nos músculos e renovar as energias.
• Day Off no Aniversário: Um dia de folga para você celebrar seu aniversário como desejar.
• Desconto em Nossos Produtos: Descontos exclusivos em nossos produtos.
• MRP Academy: Plataforma de ensino online com mais de 170 cursos para acelerar seu desenvolvimento.
• Kit Baby: Para nossos papais e mamães de plantão.
• Convênio com SESC: Acesso a atividades e serviços incríveis.

E aí, curtiu? Vem fazer parte do nosso time... Esperamos por você!

Processo Seletivo:

1. Conversa com Liderança de área
2. Avaliação comportamental