IT Analyst III

IT Analyst III

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”.

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo, promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst III.

Aqui, seu papel será:
Desenvolvimento e manutenção de código seguindo as especificações, normas, padrões e prazos estabelecidos, utilizando linguagem de programação baixa plataforma, análise de requisitos e elaboração de projetos lógico e físico, bem como supervisionar e direcionar equipe a melhores soluções e métodos a serem utilizados.

Requisitos Imprescindíveis:

1. Conhecimento em PaaS e IaaS;
2. Arquitetura de Micro Serviços em Java;
3. Processo em rotina Batch;
4. Conceitos de Front-End e SPA (Angular);
5. Conceito de Gateway e Orquestração de Serviço (Camel/Apigee);
6. Conhecimento em Alta plataforma (Cobol);
7. Conhecimento de versionamento (GitHub);
8. Conhecimento de aplicação síncrona e assíncrona;
9. Conhecimento de banco de dados (Oracle, PostgreSQL e SQL), monitoração (DynaTrace e Kibana) e observabilidade;
10. Conhecimento em conceitos ágeis (Scrum e Kanban);
11. Conhecimento em Espanhol ou Inglês com capacidade de entendimento e conversação básica.

Local de Trabalho: Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP

# BENEFÍCIOS:

1. Auxílio refeição;
2. Convênio médico;
3. Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
4. Vale Transporte;
5. Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
6. DayOff Aniversário;
7. Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
8. Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
9. Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
10. Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
11. Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
12. Auxílio Creche;
13. Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.