Gerente de Recursos Humanos

Nosso cliente é uma referência nacional no setor varejista e logístico, reconhecido por sua dedicação à qualidade, eficiência e inovação em suas operações. Estamos buscando um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área com visão estratégica e forte capacidade de execução. Este profissional terá um papel fundamental no desenvolvimento das equipes, na busca por resultados consistentes e na ampliação do impacto organizacional no mercado.

Principais Responsabilidades:

1. Alinhar políticas de Recursos Humanos com as metas estratégicas, sempre considerando o contexto competitivo e dinâmico do setor.
2. Liderar equipes com foco em execução ágil e entrega de resultados consistentes.
3. Treinamento e DHO robustos.
4. Promover estratégias robustas para atrair, reter e desenvolver talentos que impulsionem a inovação e a excelência no atendimento ao cliente.
5. Reforçar a cultura organizacional baseada em colaboração, meritocracia e compromisso, essencial ao sucesso dos negócios, implementação de cultura focada em performance.
6. Integrar ferramentas tecnológicas avançadas para otimizar processos e decisões estratégicas.
7. Atuar como ponte entre a alta liderança e as equipes, traduzindo metas organizacionais em ações de impacto direto.
8. Gestão de cargos, salários, benefícios e remuneração.

Requisitos:

1. Graduação em áreas relacionadas a Gestão de Pessoas, com especialização ou MBA em Liderança Estratégica.
2. Experiência em desenvolvimento humano organizacional (DHO).
3. Experiência sólida no setor varejista ou logístico em empresas de grande porte.
4. Histórico de projetos bem-sucedidos de transformação cultural e inovação em RH.
5. Domínio em compliance trabalhista e gestão de KPIs.
6. Aberto(a) a aprender novas metodologias de gestão cultural e processos de seleção.

Habilidades:

1. Foco em eficiência, organização e melhoria contínua.
2. Alto nível de processamento mental, com agilidade e visão de fluxo.
3. Capacidade de analisar problemas, causas e consequências de forma estruturada.
4. Alta disposição para enfrentar desafios.
5. Raciocínio lógico e argumentativo, indo além de correlações simples.
6. Senso crítico e ambição.
7. Capacidade de engajar equipes em diferentes níveis organizacionais.
8. Resiliência para ambientes dinâmicos e de alta pressão.

Na Realize Gestão & Pessoas, todos os processos seletivos são inclusivos e respeitam a diversidade. Envie seu currículo para o WhatsApp (46) 99970-0213.

Forma de Contratação

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção