Gerente de Oficina PCM Engenheiro Mecânico Máquinas Agrícolas (Fazenda)

Gerente de Oficina PCM Engenheiro Mecânico Máquinas Agrícolas (Fazenda)

Buscamos um Gerente de Oficina Mecânica PCM altamente qualificado para ser o responsável pela coordenação das atividades de manutenção das oficinas da fazenda, com forte experiência na gestão de manutenção, planejamento, equipes, custos e processos, com foco na eficiência operacional, redução de custos e otimização de tempos de manutenção. A posição requer expertise em mecânica pesada diesel, máquinas agrícolas e rodoviárias, veículos pesados e leves, bem como no uso de sistemas de gestão e controle de manutenção. O gestor deve focar principalmente em custos, planejamento e processos. Local de Trabalho: Fazenda Aurora, Zona Rural Correntina, (próximo de Luís Eduardo Magalhães - BA)

Responsabilidades:

1. Gestão de Custos e Orçamentação: Realizar o controle do orçamento de manutenção, visando a redução de custos sem comprometer a qualidade dos serviços.
2. Gestão de Manutenção e Redução de Tempo de Permanência em Conserto: Planejar e executar estratégias para reduzir o tempo de permanência das máquinas/veículos em reparo, garantindo maior disponibilidade dos ativos e redução de inatividade.
3. Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Equipes: Liderar e gerenciar equipes de mecânicos e profissionais de manutenção, controlando jornadas de trabalho e promovendo treinamentos contínuos. Delegar tarefas, acompanhar o desempenho da equipe e motivar para o alcance das metas estabelecidas.
4. Definição de Peças e Materiais: Escolher e especificar peças e materiais para manutenção, com foco na qualidade e na redução de custos operacionais. Controlar e organizar o estoque para garantir a disponibilidade das peças necessárias.
5. Gestão de Sistemas de Informação (ERPs de Manutenção): Utilizar sistemas de ERP de manutenção (SAP, SIAGRI, Totvs, entre outros) para gerenciar ordens de serviço, controle de peças, custos e prazos.
6. Montagem e Análise de Indicadores de Desempenho (KPIs): Desenvolver e implementar KPIs específicos para o setor de manutenção, com foco em eficiência, redução de custos e qualidade. Elaborar relatórios gerenciais para a apresentação de resultados à presidência.
7. Controle de Garantias: Gerenciar e controlar garantias de peças e serviços, assegurando o cumprimento dos prazos e a utilização otimizada das garantias disponíveis.
8. Planejamento e Estabelecimento de Calendário de Manutenção: Planejar e estabelecer um calendário de manutenção preventiva, assegurando que todos os ativos da oficina recebam a manutenção adequada dentro dos prazos estabelecidos.

Requisitos:

Formação Acadêmica e Conhecimentos Técnicos: Preferência por profissionais com formação superior em Engenharia Mecânica ou áreas correlatas. Certificação em gestão de manutenção, mecânica pesada, ou outros cursos complementares são um diferencial. Excel Avançado.

Experiência em Gestão de Manutenção e Mecânica de Máquinas Agrícolas: 15 anos ou mais de experiência prática e comprovada na área de manutenção de máquinas e veículos pesados, com conhecimento em mecânica pesada diesel, manutenção de máquinas agrícolas e rodoviárias, e veículos leves e pesados. Conhecimento em máquinas agrícolas (tratores, colheitadeiras, etc.) e máquinas rodoviárias (escavadeiras, motoniveladoras, etc.). Sólidos conhecimentos técnicos para a manutenção preventiva e corretiva de veículos pesados (caminhões, ônibus) e leves (vans, utilitários).

Residência e Disponibilidade: Obrigatório: Residir nas proximidades da fazenda ou ter disponibilidade para permanecer na fazenda de segunda a sexta-feira. Disponibilidade para viagens e deslocamentos conforme necessário para atender às demandas operacionais da oficina e da fazenda.

Competências Comportamentais: Liderança forte e capacidade de tomada de decisão. Capacidade de trabalhar sob pressão e de gerenciar múltiplas prioridades. Organização, planejamento e visão estratégica. Boa comunicação interpessoal e habilidade para resolver conflitos.

Benefícios: Remuneração a combinar, de acordo com a experiência do profissional. Plano de saúde. Alojamento e alimentação fornecidos pela empresa. Participação nos Resultados (PRL).

Se você tem o perfil que buscamos e está em busca de um novo desafio, cadastre seu currículo abaixo. Estamos esperando por você!

Forma de Contratação

Insight instituto integração homem-trabalho

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção