GERENTE ADMINISTRATIVO

Job description

Gerenciar as atividades administrativas e financeiras, com foco em otimizar processos e desenvolver pessoas, promovendo eficiência operacional e um ambiente colaborativo que potencialize resultados organizacionais e humanos.

Main responsibilities

• Gerenciar, motivar e mostrar o caminho a todas as pessoas da sua equipe a fim de que alcancem objetivos e metas da empresa e delas mesmas.
• Gerenciar processos administrativos, financeiros, faturamento, administração de pessoal e de atendimento aos clientes.
• Garantindo a conferência e análise de indicadores como comissão, bônus, horas extras e outros dados da folha de pagamento, promovendo eficiência e assertividade nos processos.
• Gerenciar os processos de todos os tipos de vendas e seus respectivos recebimentos.
• Acompanhar e dar suporte de todos os assuntos jurídicos da concessionária.
• Acompanhar e gerenciar veículos da frota, locação e bens patrimoniais.
• Garantir o cumprimento dos procedimentos, políticas e regulamentos do Grupo, assegurando alinhamento estratégico e excelência na gestão.
• Acompanhar e solucionar reclamações inseridas em sites contra concessionária referente ao seu departamento.
• Efetuar negociações com fornecedores e clientes.
• Gerenciar todas as obrigações contratuais fixas da empresa.
• Divulgar e acompanhar segurança e saúde ocupacional, meio ambiente, projetos sociais e de treinamento, desenvolvimento pessoal de toda equipe da concessionária.
• Acompanhar e responder ao monitoramento e questionamentos feitos pelo setor de auditoria do Escritório Central.
• Realizar a Gestão da Comissão da CIPA.
• Acompanhar a Renovação dos Credenciamentos anuais junto ao DETRAN.
• Acompanhar a nota do HGSI no portal da HMB.
• Gerenciar projetos de Cometa Leitura e Círculo do Livro.
• Gerenciar projetos sociais e ambientais desenvolvidos pela empresa.
• Realizar o acompanhamento e atualização Relatórios de Monitoramento Ambiental e Licença Municipal de Operação.
• Realizar a Renovação de Alvará e Certificação dos Bombeiros.
• Acompanhar os vencimentos e atualizações das Certidões ligadas ao CNPJ.
• Realizar gestão do contrato de terceiros.

Requirements and skills

Escolaridade mínima exigida: Ensino Superior Completo;

Conhecimento em pacote Office;

Experiência em processos financeiros;

Conhecimento contábil;

Noções sobre consórcio;

Conhecimento sobre leis trabalhistas.

Paixão em servir;

Senso de Dono;

Iniciativa e Criatividade;

Interesse em novas tecnologias;

Adaptabilidade;

Interesse em se desenvolver;

Planejamento e comunicação.

Additional information

Salário: Fixo + Comissão + Bonificação

Nossos Principais Benefícios:

• Saúde e Bem-Estar: Oferecemos plano de saúde, apoio psicológico, financeiro e social (Apoio Pass), acesso à academia (Wellhub), serviços de telemedicina.
• Reconhecimento e Celebração: Valorizamos momentos especiais com reconhecimento de gente, kit maternidade/paternidade, presentes no Dia dos Pais, Dia das Mães e Páscoa.
• Desenvolvimento Contínuo: Acesso a biblioteca e treinamentos constantes para impulsionar sua carreira.
• Benefícios Financeiros: Vale alimentação, desconto em peças e produtos, e até 16º salário conforme nossa política.
• Momentos Especiais: Encontros de campeões para celebrar conquistas conforme circular e aproveite seu day off de aniversário.
• Presentes Festivos: Receba um kit natalino especial para encerrar o ano com alegria.

E mais...