Futuros Talentos B.techer - PCD

Job description

Nós somos a BHS!

Temos aproximadamente 28 anos de experiência no mercado ofertando soluções modernas de TI.

Reconhecida como a MELHOR empresa para se trabalhar em MG pelo GPTW - Great Place to Work.

O que a gente espera de você?

1. Habilidade de relacionamento com pessoas de diferentes áreas e de diversos níveis de hierarquia;
2. Autogerenciamento;
3. Colaboração;
4. Ser proativo e saber trabalhar fora da zona de conforto;
5. Alguém que queira fazer parte de projetos incríveis e tenha muita vontade de aprender, ensinar e crescer junto com a BHS.

Main responsibilities

Você quer fazer parte do time dos B.techer's mas ainda não achou a vaga ideal? Não desanime!

Se você gosta de inovação e acredita que a tecnologia pode mudar o mundo, aqui é o seu lugar.

Pensamos nesse Banco de Talentos com o objetivo de promover ainda mais a diversidade e inclusão que tanto respeitamos e prezamos na BHS. Aqui, você encontrará vagas de diversas áreas para todos os perfis.

Atenção: Mantenha seus dados sempre atualizados para que após o surgimento de uma vaga compatível com o seu perfil, possam ser facilmente contatados.

Nosso contato será através de e-mail ou telefone/WhatsApp cadastrados na inscrição, por isso, mantenha-o atualizado.

Additional information

O que você pode esperar de nós?

1. Plano de saúde e Assistência Odontológica;
2. Vale Refeição/ Alimentação no cartão Flash, sem descontos;
3. Carga horária de 40/hrs semanais e com horários flexíveis para trabalhar;
4. Auxílio Home office mensal, sem descontos;
5. Programa de indicações! Você e a sua indicação saem ganhando;
6. Gympass para você se exercitar;
7. Participação nos lucros;
8. Licença Maternidade/Paternidade estendida;
9. Parceria com o SESC que oferece acesso a teatro, dança, hotéis, passeios, entre outras atividades;
10. Seguro de vida, sem desconto nenhum para o colaborador;
11. Crédito Consignado: parceria com a Creditas que facilita na contratação de um empréstimo consignado;
12. Parcerias e convênios diversos (Universidades, escolas de Idioma, academias, clínicas de saúde...);
13. Incentivos à educação e ao desenvolvimento (Pós-Graduações, certificações, treinamentos e até inglês);
14. Programas de conteúdo, como o Deu Match! e uma rotina com aprendizado colaborativo constante;
15. Cultura de Feedback contínuo, com: Feedbacks semestrais, 1:1, PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) e BHS Experience.

Buscamos a inclusão da diversidade no nosso dia a dia e acreditamos que equipes plurais têm melhor desempenho. Todas as pessoas são bem-vindas.

#vempraBHS #somosBHS #LI-Remote

Processo Seletivo

1. Terá um primeiro contato com o recrutador a fim de entender se nossa oportunidade dá o match com o seu momento de carreira;
2. Bate papo com alguém do nosso time de Gestão de Pessoas para te conhecer melhor e apresentar nossa oportunidade;
3. Entrevista técnica com a liderança da área;

A BHS promove o melhor ambiente para se trabalhar e com bastante conteúdo sobre diversidade. Venha ser um B.Techer.

Veja nossa avaliação no Glassdor (4.4 Estrelas e 99% recomendado para outras pessoas)