Se você é apaixonado(a) por criar conteúdos marcantes, engajar pessoas e trabalhar com estratégias digitais, esta é a sua chance!
Responsabilidades e atribuições
SUAS RESPONSABILIDADE SERÃO:
Criar artes e conteúdos visuais para campanhas de marketing institucional que comuniquem a essência da marca.
Desenvolver conteúdos criativos e envolventes para endomarketing, com o objetivo de engajar e informar colaboradores.
Apoiar nas iniciativas de Employer Branding;
Colaborar com a Diretoria Geral na criação de artes e materiais para publicações relacionadas a notícias, artigos e entrevistas do Diretor.
Participar ativamente da comunicação institucional de ESG (Environmental, Social, and Governance), transmitindo os valores e ações sustentáveis da empresa por meio de conteúdos relevantes.
Gerenciar e atualizar as redes sociais, incluindo criação de posts, stories e outros formatos de conteúdo inovador.
Monitorar e analisar métricas de desempenho das redes sociais, propondo melhorias estratégicas para ampliar o alcance e a interação.
Trabalhar em conjunto com equipes de marketing, comunicação e design para garantir consistência na marca e alinhamento em todos os canais.
Requisitos e qualificações
PARA ISSO É ESSENCIAL QUE VOCÊ:
Esteja cursando ensino superior em Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Design Gráfico ou áreas correlatas.
Tenha conhecimento em ferramentas de design gráfico;
Possua habilidades de redação criativa e produção de conteúdo relevante e alinhado às tendências atuais.
Demonstre interesse em temas relacionados a ESG, Employer Branding e Inovação no setor de TI.
Seja proativo(a), criativo(a) e tenha habilidade para trabalhar em equipe, com foco em soluções estratégicas.
Conheça e saiba utilizar ferramentas de análise de métricas e monitoramento de redes sociais.
SERÁ UM DIFERENCIAL SE VOCÊ:
Tiver experiência em empresas de tecnologia, incluindo familiaridade com estratégias digitais avançadas;
Apresentar um portfólio que demonstre criatividade, resultados e habilidades em design e redação.
Informações adicionais
O QUE OFERECEMOS?
Convênios médicos;
Convênios odontológicos;
Vale alimentação;
Vale transporte;
Seguro de vida;
Convênio SESC;
Convênio ACATE;
Benefícios flexíveis: aqui na Teltec, ainda podemos usufruir de nossos benefícios de forma flexível utilizando a nossa autonomia para escolher direcionar conforme os nossos desejos através das seguintes modalidades: refeição, alimentação, saúde, educação e mobilidade.
Redução de Carga Horária Para Amamentação das novas mamães;
Programa de bolsa de estudos (Pós-graduação, MBA, especializações);
Programa de bolsa de estudos de língua estrangeira;
Programa Runtec: investimos em incentivos para que os Solutions participem de competições esportivas.
Momento Conectar: programa ao qual oferecemos aulas práticas de atividades físicas visando uma melhora na qualidade de vida dos nossos Solutions;
Modelo híbrido de trabalho para aproveitar o melhor dos dois mundos;
Café, frutas e snacks à nossa disposição;
100% de subsídios em certificações técnicas;
Clube de vantagens: contempla parcerias com a Conexa Saúde, Psicologia Viva Conexa, Wellhub (Gympass) e Feirinha da Caju.
Day Off de aniversário;
Programa indique e ganhe: bonificações por indicação e contratação de profissionais;
Os benefícios podem variar por unidades, modalidades contratuais e/ou sofrer alterações em decorrência do orçamento anual.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.