Especialista P&D - Nutrição

Position Summary

Sobre a Samsung e o SRBR

É missão da Samsung inspirar o mundo e moldar o futuro com ideias e tecnologias transformadoras! Muitas dessas inovações são pensadas e desenvolvidas por talentos brasileiros e impactam a vida de milhões de pessoas pelo mundo. Nosso Centro de Pesquisa e Desenvolvimento - o SRBR - conta com duas unidades no Brasil, em Campinas/SP e em Manaus/AM, com atuação nas áreas de Inteligência Artificial, Segurança da Informação, Ciência de Dados, Desenvolvimento de Software e Automação, e é referência em tecnologias aplicadas à saúde e bem-estar. Aqui no SRBR respiramos inovação! Trabalhar em um P&D é estar sempre à frente, olhando para o futuro. Profissionais da tecnologia e da área da saúde trabalham, pesquisam e criam soluções juntos, com muita sinergia e colaboração, em um ecossistema disruptivo que inclui universidades, institutos de pesquisa e acadêmicos. Nosso DNA é de pura inovação e criatividade, sem perder nossa essência de empresa sólida, consistente e em pleno crescimento. Nosso jeito de trabalhar está em constante evolução, acreditamos na potência do trabalho presencial para a sinergia entre as equipes. Vem transformar o mundo com a gente! Vem ser #SAMSUNGER.

Role and Responsibilities

Principais Responsabilidades:

1. Trabalhar em estreita colaboração com times de ciência de dados e inteligência artificial a fim de oferecer direcionamentos técnicos e orientações na incorporação da nutrição de precisão nos produtos, serviços e soluções da Samsung na área de Saúde e Bem-Estar;
2. Produzir e revisar materiais vinculados aos produtos e serviços da Samsung para oferecer contribuições da nutrição em biomarcadores de saúde (cardiovascular, sono, etc) a fim de melhorar desfechos de saúde dos nossos usuários;
3. Identificar oportunidades em que a Samsung pode oferecer soluções inovadoras que atendam às necessidades específicas dos usuários e da indústria de saúde;
4. Compartilhar conhecimento clínico com pesquisadores e partes interessadas em projetos e colaborar com o planejamento e execução de projetos inovadores de pesquisa clínica;
5. Contribuir para a análise de dados de saúde e processo de tomada de decisão;
6. Conduzir o design de protocolos de ensaios clínicos que compreendem dispositivos vestíveis médicos e não médicos para fins de saúde, bem-estar e condicionamento físico;
7. Atuar na investigação clínica cujo objetivo é recolher provas clínicas a fim de reforçar a competitividade de um produto na sequência dos Procedimentos Operacionais Padrão (POP);
8. Projetar protocolos de ensaios clínicos.

Competências Técnicas:

1. Conhecimento de protocolos de coleta de dados;
2. Conhecimento em coleta e análise de dados de saúde (biomédicos, de condicionamento físico, exercícios, sono, saúde mental);
3. Conhecimento em investigação clínica;
4. Conhecimento em fisiologia, fisiologia do esporte e exercício;
5. Conhecimento em cardiologia, nutrição, metabolismo, neurofisiologia;
6. Conhecimento em atividades clínicas e pesquisas;
7. Conhecimento em assuntos regulatórios;
8. Conhecimento em dispositivos vestíveis médicos e não médicos para a saúde e bem-estar;
9. Conhecimento em projetos de Inteligência Artificial para a saúde (Desejável);
10. Conhecimento em nutrição de precisão, bem como em planejamento alimentar e recomendações para melhorar a qualidade de vida dos indivíduos e atuar na prevenção de doenças e envelhecimento saudável (Desejável).

Requisitos:

1. Inglês: oral e escrito avançado;
2. Bacharel em Ciências Médicas, Nutrição, Ciências da Saúde, Biologia, ou áreas correlatas;
3. Mestrado em Ciências Médicas, Nutrição, Ciências da Saúde, Biologia, Ciências do Esporte, ou áreas correlatas;
4. Doutorado em Ciências Médicas, Nutrição, Ciências da Saúde, Biologia, Ciências do Esporte ou áreas correlatas (Desejável);
5. Pós-Doutorado em Ciências Médicas, Nutrição, Ciências da Saúde, Biologia, Ciências do Esporte ou áreas correlatas (Desejável).

Local: Campinas, SP.

Skills and Qualifications

Nossos Benefícios

O bem-estar das pessoas é prioridade por aqui, por isso oferecemos o SRBR Health, um programa com várias ações focadas na saúde física e mental dos colaboradores. Temos sessões de massagem, relaxamento e alongamento, oferecemos acesso à plataforma Zenklub, serviço de atendimento online com terapeuta, psicólogo, psicanalista ou coach e o Wellhub (antigo Gympass), um programa completo de bem-estar físico, mental e nutricional.

Nossas mesas de pingue-pongue fazem muito sucesso, e para descobrir os novos talentos esportivos, promovemos um torneio anual que é bem disputado.

Valorizamos a conexão familiar, por isso as licenças parentais por aqui são estendidas. Licença-maternidade (6 meses) e paternidade (20 dias), além de auxílio creche para cada filho com idade até 24 meses.

Temos a Sala Materna, um espaço de apoio à amamentação, para as mamães lactantes realizarem a retirada e estocagem de leite materno, durante o expediente.

Horário flexível.

Vale refeição.

Plano de saúde (extensível aos dependentes legais).

Plano odontológico (extensível aos dependentes legais).

Seguro de vida.

Vale transporte ou fretado.

Auxílio combustível (pode ser usado em outros serviços).

Celular corporativo.

PLR anual.

Bônus anual, com base na performance.

Portal com descontos exclusivos em produtos Samsung.

Oferecemos 4 horas semanais para dedicação exclusiva a mestrado e doutorado.

Temos uma plataforma de desenvolvimento e aprendizagem, o Samsung U, com acesso a milhares de cursos online totalmente gratuitos.

Um ambiente de trabalho que estimula a criatividade, o trabalho colaborativo e a conexão entre os times.

Diversidade, Inclusão e Equidade

Acreditamos no poder das diferenças para criar inovações que atendam e representem todas as pessoas! Estamos em um amplo processo de evolução de um local de trabalho com mais diversidade, equidade e inclusão, por isso valorizamos as candidaturas de todas as pessoas e suas identidades de gênero, etnia, raça, religião, orientação sexual, idade ou deficiência.

As informações confidenciais e proprietárias obtidas por você durante seu histórico de emprego em outras empresas devem ser mantidas como tal (confidenciais e proprietárias) durante todo o processo de seleção, não podendo, em hipótese alguma, ser abertas ou compartilhadas com os entrevistadores.