COORDENADOR (A) DE PEOPLE ANALYTICS

BRA Agente autônomo de Investimentos Ltda
São Paulo
BRL 120.000 - 160.000
Descrição da oferta de emprego

Workplace: São Paulo - SP

Responsável por liderar iniciativas de análise de dados relacionados a pessoas, apoiar a tomada de decisões estratégicas e promover uma cultura orientada a dados dentro da organização. Além disso, terá responsabilidade pela estrutura, integração e confiabilidade dos dados e sistemas de recursos humanos garantindo a melhor utilização do sistemas da área.

Responsabilidades:

  • Desenvolver e implementar estratégias de People Analytics para otimizar a gestão de talentos e a experiência dos colaboradores.
  • Coletar, analisar e interpretar dados de RH, como recrutamento, retenção, desempenho e engajamento dos funcionários.
  • Criar relatórios e dashboards que forneçam insights ao negócio e garantir a implementação e acompanhamento de ações de melhorias nas práticas e processos da empresa.
  • Trabalhar em conjunto com outras áreas da empresa para fomentar a utilização dos dados nas decisões de gestão de pessoas.
  • Ser responsável pela estrutura, integração e confiabilidade dos dados e sistemas de recursos humanos, assegurando sua eficácia e precisão.
  • Apoiar a estratégia de inovação da área de Gente & Gestão, identificando oportunidades para melhorias e novas soluções.
  • Identificar tendências, padrões e oportunidades de melhoria em processos de Gente & Gestão.
  • Garantir a conformidade com leis e regulamentações de proteção de dados.

Requisitos:

  • Graduação em Recursos Humanos, Engenharia, Estatística, Administração ou áreas relacionadas.
  • Experiência prévia em análise de dados, preferencialmente em ambiente de Recursos Humanos.
  • Conhecimento em ferramentas de análise de dados e visualização (como Excel, Power BI, Tableau, etc.).
  • Conhecimento em linguagens de programação e banco de dados (SQL, Python, etc.).
  • Habilidade em storytelling com dados e comunicação eficaz com diferentes públicos.
  • Capacidade analítica e pensamento crítico para resolver problemas complexos.
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