Assistente de RH

Responsabilidades:

1. Dar suporte às demandas do Departamento Pessoal;
2. Realizar o controle e acompanhamento de admissão e desligamento do funcionário;
3. Acompanhar o controle de pontos semanalmente;
4. Gestão de benefícios e relatórios mensais;
5. Elaboração de metas mensais e premiações dos funcionários;
6. Apoiar nas apresentações do plano de carreira;
7. Apoiar no levantamento de necessidade de treinamentos;
8. Entre outras atividades pertinentes à função.

Requisitos:

1. Formação superior completa em Gestão de RH, Administração ou cursos semelhantes;
2. Experiência na função;
3. Conhecimento em pacote Office ou pacote similar do Google;
4. Ótima comunicação interpessoal, escrita e verbal;
5. Capacidade de trabalhar em equipe e gerenciar tempo de forma eficaz;
6. Organização e habilidade de lidar com várias tarefas simultaneamente;
7. Disponibilidade para viagens.

Benefícios:

1. Vale Transporte ou Vale Combustível;
2. Ticket Refeição;
3. Bolsa Gamer;
4. Bolsa de Inglês Campus Live;
5. Gympass;
6. Plano de Saúde pago 100% pela empresa;
7. Plano dental pago 100% pela empresa;
8. Bolsa de Pós-Graduação Anhembi Morumbi;
9. Folga no aniversário;
10. Auxílio Creche;
11. Seguro de vida;
12. Celular fornecido pela empresa;
13. Premiações por metas alcançadas.