Pessoa Engenheira de Dados Sênior

Responsabilidades:

• Desenvolver políticas para a padronização e construção de modelos de dados;
• Responsável pela criação de algoritmos para facilitar o acesso aos dados;
• Responsável pela otimização e a recuperação de dados;
• Desenvolver, construir, testar e manter arquitetura corporativa de dados;
• Manter-se atualizado quanto aos avanços tecnológicos referentes à sua área de atuação, visando o aprimoramento profissional, repasse de conhecimentos, sugestões de melhorias em equipamentos e processos, contribuindo para a melhoria contínua;
• Análise de logs dos sistemas de CRM, construção de estrutura de consultas e dados (ETL, DataSecOps);
• Apoio na criação de dashboards e apresentações em clientes;
• Participação na construção e manutenção da estratégia de dados juntamente com as áreas clientes.

Requisitos:

• Ensino Superior em Ciência da Computação, Matemática, Engenharia e áreas afins;
• Experiência em serviços AWS RDS, Redshift, DynamoDB, Redis;
• Experiência em modelagem de dados; ETL; Big Data; Data Lake e Data Warehouse;
• Experiência com bases de dados relacionais de alta performance, MS Reporting Services e Databricks;

Diferenciais:

• Pós-graduação em Ciência da Computação ou áreas correlatas.
• Visão crítica para análise de dados;
• Experiência em Machine Learning;
• Senso de responsabilidade pessoal na tomada de decisões;

Nível da vaga: Sênior

Benefícios:

• Semana de 4 dias. Nossa jornada de trabalho é de 4 dias! Isso mesmo, temos uma carga horária de 32 horas semanais!
• Plano de saúde Unimed coparticipativo para colaboradores e dependentes (regional, estadual ou nacional);
• Clude: Fale com um médico qualquer hora, em qualquer lugar! Com o clude você tem acesso a atendimento digital e outras soluções de saúde de forma online.
• Plano odontológico coparticipativo - OdontoPrev - para colaboradores e dependentes;
• Cartão Eva Card de benefícios flexíveis no valor de R$ 1.000,00 mensais na categoria alimentação e R$33,70 por dia útil na categoria refeição ou alimentação na empresa;
• Wellhub: (Gympass agora é Wellhub!) Plataforma corporativa de atividade física, com foco na qualidade de vida e bem-estar, que permite acesso à academias e estúdios parceiros para colaboradores e dependentes;
• Auxílio home-office de R$ 140,00 mensais. Para os colaboradores em regime híbrido, esta ajuda de custo é proporcional;
• Um dia de folga para celebrar o seu aniversário com o benefício #SeuDiaEfí;
• Universidade Corporativa;
• Bolsa de estudos para colaboradores e dependentes, conforme política da empresa;
• Bolsa de idiomas para colaboradores conforme política da empresa;
• Licença maternidade estendida de 7 meses e licença paternidade estendida de 30 dias, acolhendo também mães e pais adotivos;
• Seguro de vida.

Além disso, oferecemos também:

• Programa de saúde emocional e desconto em atendimento psicológico para colaboradores e dependentes, por meio da plataforma Moodar;
• Clube de Vantagens com descontos e parcerias exclusivas para colaboradores Efí;
• Cultura humanizada e colaborativa, permitindo que nossos colaboradores se sintam em casa, por meio de um ambiente de trabalho descontraído e propício ao aprendizado!

Nascemos de uma forte aliança entre pessoas e temos como missão facilitar o acesso a serviços financeiros, com tecnologia, simplicidade e segurança. Desde 2007, respiramos inovação e abrimos o caminho das fintechs. Com mais de 17 anos de mercado, hoje somos um banco digital completo que atende mais de 500 mil pessoas e empresas em todo o Brasil.

Buscamos por pessoas criativas e diversas que queiram, junto com a gente, construir o futuro do mercado financeiro. Nossas oportunidades são para todos. Venha fazer parte do nosso time!