IT Architect IV (Dados)

Santander
São Paulo
BRL 120.000 - 180.000
Descrição da oferta de emprego

IT Architect IV (Dados)

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ️

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. ?

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

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Temos uma vaga para você se tornar IT Architect IV.


Aqui, seu papel será:
Responsável pela definição e desenho dos frameworks de soluções tecnológicas, garantindo a correta adaptação das soluções tecnológicas às necessidades e requisitos funcionais e/ou técnicos, alinhando os processos de negócio com mapas de futuro tecnológico, articulando a transição do estado atual para o futuro nos diferentes projetos. Faz parte do desenho de sistemas tecnológicos na sua área de conhecimento e/ou realiza e desenha modelos lógicos e mapas de aplicação de complexidade média. Participa no desenvolvimento de propostas de projetos e assegura que os requerimentos técnicos estejam alinhados com os standards da arquitetura e políticas. Pode também assegurar e validar a forma certa de implementar a arquitetura funcional estabelecida.

Requisitos Imprescindíveis:

  1. Experiência em arquitetura de dados e big data, com conhecimento em plataformas de dados na nuvem e ferramentas de ETL;
  2. Experiência no levantamento de requisitos e desenho de arquitetura funcional.

Requisitos Desejáveis:

  1. Experiência no mercado financeiro;
  2. Conhecimento de tecnologias cloud native.

Local de trabalho:
Geração Digital – Av Interlagos, 3501 – Interlagos, São Paulo - SP

# BENEFÍCIOS:

  • Auxílio refeição;
  • Convênio médico;
  • Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
  • Vale Transporte;
  • Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
  • Day Off Aniversário;
  • Parceiros de academia: Gympass, Totalpass;
  • Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
  • Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
  • Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
  • Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
  • Auxílio Creche;
  • Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

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