Desenvolvedor Java Sênior – MAPS

Faz parte dos primeiros candidatos.
Vagas by Intera
São Paulo
BRL 120.000 - 180.000
Faz parte dos primeiros candidatos.
Há 2 dias
Descrição da oferta de emprego


Sênior | CLT | Remoto

Desenvolvedor Java Sênior – MAPS

A MAPS é uma organização criada e administrada por profissionais das áreas de finanças, matemática e tecnologia, desenvolvendo produtos e serviços para empresas do segmento financeiro. Estamos em busca de Engenheiros de Software para nossa principal ferramenta de desenvolvimento em JAVA.

Responsabilidades:

  • Desenvolvimento de aplicações Web utilizando Java, Maven, Spring Framework e JPA.
  • Aplicação de sólidos conhecimentos em Orientação a Objetos, Design Patterns e boas práticas.
  • Utilização de Spring Boot, Spring MVC, Spring Data e Spring Security.
  • Gestão e manipulação de Bancos de Dados Relacionais.
  • Construção de APIs REST.
  • Arquitetura de microserviços e sistemas distribuídos.
  • Utilização de containers Docker.
  • Colaboração com a equipe para resolver questões técnicas.
  • Proatividade no aprendizado e na resolução de problemas.

Requisitos:

  • Experiência no desenvolvimento de aplicações Web com Java, Maven, Spring Framework e JPA.
  • Sólidos conhecimentos em Orientação a Objetos, Design Patterns e boas práticas.
  • Conhecimentos avançados em Spring Boot, Spring MVC, Spring Data e Spring Security.
  • Experiência com Bancos de Dados Relacionais.
  • Experiência na construção de APIs REST.
  • Experiência em arquitetura de microserviços e sistemas distribuídos.
  • Experiência com Docker.
  • Perfil colaborativo e proativo.

Benefícios:

  • Assistência Médica – Plano AMIL S380 (quarto privativo e atendimento em todo território nacional) sem custo para o funcionário e filhos menores de 24 anos. Para cônjuge, há um custo adicional.
  • Assistência Odontológica – MetLife – Plano Padrão sem custo para o empregado. Para dependentes, há um custo adicional.
  • Vale Refeição + Vale Alimentação.
  • Ajuda de custo para gastos com energia elétrica/internet.
  • Auxílio creche (menores de 5 anos e 11 meses).
  • Gympass.
  • Assinatura gratuita da plataforma Alura para cursos de aperfeiçoamento.
  • Birthday off – dia de folga no aniversário.
  • Curso de Inglês – aulas online de conversação com professor nativo, 2 vezes por semana, caso seja do interesse do colaborador.
  • Trabalho 100% home office, com escritório disponível em São Paulo.
  • Envio de Notebook e periféricos via correio para quem reside fora de São Paulo.
  • Contratação exclusivamente como CLT.
  • Ambiente colaborativo é parte do DNA da empresa.
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