Coordenador (a) Líder Financeiro - Goiabeiras Shopping

Faz parte dos primeiros candidatos.
Soul Malls
Cuiabá
BRL 20.000 - 80.000
Faz parte dos primeiros candidatos.
Há 2 dias
Descrição da oferta de emprego

Job description

Sobre a Soul Malls

Somos uma empresa com atuação em planejamento, gestão, desenvolvimento e comercialização de empreendimentos comerciais em diversos estados do Brasil.

Acreditamos que nossos empreendimentos possuem alma, vocação e que os melhores resultados são fruto da gestão que valoriza as potencialidades e diferenciais de cada um.

Reunimos em nosso portfólio dezenas de shoppings centers, greenfields, expansões e outros conceitos como centros gastronômicos, liderados por um time de excelência que reúne conhecimento, energia e paixão pelo que faz, agindo como dono, de forma próxima e comprometida com o dia-a-dia do negócio.

Buscamos a maximização dos resultados sustentáveis de longo prazo, por meio de uma gestão eficiente e profissional, processos estruturados e sensibilidade mercadológica.

Vem com a gente FAZER PARTE DESSA HISTÓRIA!


Main responsibilities

Sobre a oportunidade:

Como Coordenador (a) Líder Financeiro, na Soul Malls, você irá:

  • Elaborar o planejamento estratégico da área financeira do shopping e o orçamento anual do empreendedor (NOI), consolidando as informações para posterior revisão pela diretoria e empreendedor.
  • Acompanhar os índices de inadimplência e recuperação de estoque, através de reuniões pontuais com lojistas e/ou encaminhamento ao Jurídico para ação de execução e despejo.
  • Acompanhar, junto ao escritório jurídico, o status de ações renovatórias, cíveis e prestação de contas, visando a melhor tomada de decisão.
  • Validar a régua de cobrança junto ao time, visando definir as ações necessárias para resolução das questões pendentes.
  • Supervisionar o faturamento de aluguel (boletos), por meio de conferência e posterior aprovação.
  • Validar as despesas do empreendedor, através de relatórios de previsão de despesas, informando os diversos gastos envolvidos, para evitar desvios do orçamento estabelecido.
  • Acompanhar os indicadores da performance do shopping (inadimplência, NOI, taxa de ocupação, aporte, entre outros), por meio de relatórios internos e da área de planejamento financeiro da holding, visando alcançar os resultados esperados.
  • Aprovar os pagamentos das três entidades (taxas, compras, materiais diversos, entre outros).
  • Cumprir as exigências do DOS (Documentos Obrigatórios do Shopping), garantindo o cumprimento das exigências legais, em seus devidos prazos.
  • Validar as baixas e descontos após o processo de faturamento, por meio de relatório interno, mostrando a performance do lojista, para a tomada da decisão.
  • Realizar Assembleias Gerais Extraordinárias (AGOs) com os sócios, para aprovação de orçamento e contas contábeis das três entidades.
  • Controlar o caixa do empreendimento, gerindo todas as despesas, garantindo que as mesmas estejam de acordo com o orçamento aprovado e que os pagamentos sejam feitos nas datas estipuladas.
  • Manter cadastro e acessar, diariamente, o sistema do tribunal da região em que o shopping está localizado para verificar se existem novas citações/intimações em nome das entidades do shopping para encaminhar aos escritórios parceiros.
  • Acompanhar atividades ligadas as auditorias das lojas, dando suporte à equipe nas negociações de integração com o NAPP.
  • Executar outras atividades compatíveis com a natureza da função.

Requirements and skills

Requisito(s) Técnico(s) Obrigatório (s):

  • Superior completo em Economia, Administração, Engenharia ou afins.
  • Experiência de 4 anos na função.
  • Experiência com gestão de equipe.
  • Pacote Office.

Requisito(s) Técnico(s) Desejável (is):

  • Especialidade na área de atuação.
  • Conhecimento de varejo e mercado de shopping center.
  • Experiência em negociações e propostas comerciais.
  • Experiência em orçamento e planejamento estratégico.

Requisito(s) Comportamental (is):

  • Liderança.
  • Capacidade de análise.
  • Negociação.
  • Solução de problemas.
  • Senso de urgência.
  • Foco em resultado.

Additional information

Regime de Contratação: CLT;

Modalidade: Presencial;

Horário e Escala: Segunda à sexta-feira, das 9h às 19h.

Nossos benefícios:

  • Vale Refeição e/ou Alimentação;
  • Vale Transporte;
  • Plano de Saúde e Odontológico;
  • Day-off no seu aniversário para você curtir muito;
  • Seguro de Vida.

Quer saber mais? Vem acompanhar a gente!

Site: www.soulmalls.com.br

Portal de Carreiras: https://soulmalls.gupy.io/

Instagram: www.instagram.com/soul_malls

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/soul-malls

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