Coordenador(a) Jurídico

Faz parte dos primeiros candidatos.
PepsiCo
São Paulo
BRL 120.000 - 160.000
Faz parte dos primeiros candidatos.
Ontem
Descrição da oferta de emprego

Overview

Somos PepsiCo

Junte-se à PepsiCo e Ouse Transformar! Somos o lugar perfeito para pessoas curiosas, pensadoras e agentes de mudança. Desde o frontline até a nossa liderança, estamos entusiasmados(as) com o futuro e trabalhamos em equipe para tornar o mundo um lugar melhor.

Fazer parte da PepsiCo significa fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com nossas marcas icônicas sendo consumidas mais de um bilhão de vezes por dia em mais de 200 países. No Brasil desde 1953, a PepsiCo possui marcas reconhecidas como QUAKER, TODDY, TODDYNHO, ELMA CHIPS, RUFFLES, DORITOS, EQLIBRI , GATORADE, KERO COCO, H2OH!, PEPSI e muitas outras.

Uma carreira na PepsiCo significa trabalhar em uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas. Aqui, você pode ousar ser você. Não importa quem você seja, de onde você venha ou quem você ame, você sempre pode influenciar as pessoas ao seu redor e causar um impacto positivo no mundo.

Conheça um pouco mais sobre a PepsiCo:PepsiCoJobs

Responsibilities

A oportunidade

Essa posição é parte integrante da Área Cível Consultiva do Departamento Jurídico da PepsiCo, suportará a todas as entidades PepsiCo no Brasil (Bebidas e Alimentos), e tem um papel estratégico, já que será responsável por coordenar e executar atividades de Contratos, Societários, M&A e Imobiliário. Terá reporte para o Gerente Jurídico e Gerente Jurídico Sr. da Área.

O seu impacto

  • Elaborar e negociar contratos de média e alta complexidade, acordos extrajudiciais e términos de contrato, assim como elaborar e atualizar minutas padrão e modelos de contratos (prover consultoria e executar ações)
  • Gerenciar o portfólio societário da empresa, com elaboração e renovação de documentos, gestão e controle de todos os atos societários (empresa ltda.) (prover consultoria e executar ações)
  • Realizar tratativas necessárias para regularização jurídica de ativos imobiliários, incluindo assessoria jurídica para compra e venda de imóveis (prover consultoria e executar ações)
  • Gerenciar, junto à liderança da área, pós M&As realizados e participar de projetos de inovação e multifuncionais (prover consultoria e executar ações)
  • Prestar consultoria jurídica sobre temas cíveis diversos, notadamente os relacionados a contratos, societário, imobiliário e M&A (prover consultoria, tomar decisões e executar ações)
  • Desenvolver, junto à liderança da área, estratégias jurídicas para evitar ou minimizar riscos e impactos financeiros à PepsiCo, bem como ser parte integrante de projetos multifuncionais da Cia. (prover consultoria, tomar decisões e executar ações)
  • Desenvolver e elaborar projetos de inovação da área, treinamentos e materiais de apoio para o negócio (tomar decisões e executar ações)

Qualifications

Quem estamos buscando?

  • Formação em Direito e OAB ativa; desejável pós graduação em Contratos ou Societário
  • 6+ de experiência como advogado/a atuando em Contratos e/ou Societário, desejável experiência prévia em empresa de grande porte e negociações complexas
  • Fortes habilidades de comunicação escrita e oral em português e inglês (fluentes); desejável espanhol fluente ou avançado.
  • Desejável conhecimento ou interesse em inovações e novas tecnologias
  • Pro-atividade e curiosidade, buscando sempre por inovações e eficiências
  • Dinamismo, com olhar para as necessidades do negócio
  • Bom relacionamento interpessoal, habilidade para liderar pessoas e trabalhar em equipes multifuncionais
  • Habilidade em lidar com situações atípicas e fora do ordinário

Se esta é uma oportunidade que te interessa, te encorajamos a se candidatar mesmo que não atenda a 100% dos requisitos.

Na PepsiCo, estamos comprometidos em promover uma equipe de trabalho diversa, criando um espaço colaborativo, equitativo e inclusivo, onde todas as pessoas - independentemente de como nos parecemos, de onde viemos ou a quem amamos - tenham suas vozes ouvidas. Oferecemos igualdade de oportunidades e consideramos os(as) candidatos(as) para todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.

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