Principais atividades:
- Atuar em loja de revestimentos, empresa líder no segmento no Brasil;
- Realizar atendimento a arquitetos, design de interiores, profissionais da área de construção civil e clientes finais;
- Ser responsável por todas as atividades de vendas e utilizar estratégias comerciais;
- Fazer gestão da carteira de clientes;
- Realizar follow up;
- Prospectar novos clientes e obras da região;
- Fazer visitas a escritórios de arquitetura e empreendimentos;
- Utilizar redes sociais para manter relacionamento com arquitetos, designers e clientes;
- Frequentar feiras, mostras e eventos voltados à arquitetura e design;
- Utilizar sistema CRM;
- Trabalhar em equipe;
- Negociar com clientes;
- Realizar a conferência dos pedidos, acompanhar e executar os processos relacionados à venda;
- Atingir metas estabelecidas pela empresa.
Características:
Ter facilidade no relacionamento interpessoal, motivação, engajamento, proatividade, foco em fechamento de vendas, criatividade, determinação, organização, fácil adaptação, boa comunicação, carisma e paixão por vendas.
Requisitos Profissionais:
- Formação na área: Design de Interiores, Arquitetura ou Engenharia;
- Experiência em vendas, de preferência em revestimentos ou planejados;
- Disponibilidade para início imediato;
- Facilidade para lidar com tecnologia (sistemas integrados CRM) e redes sociais;
- Experiência na área de vendas técnicas no varejo em lojas para o público AA e AB+;
- Habilidade com atendimento a arquitetos, designers e engenheiros;
- Alto nível de conhecimento técnico em revestimentos;
- Conhecimentos em Informática: AutoCAD e SketchUp;
- Disponibilidade para trabalhar aos sábados.
Observações da Vaga:
Horário de trabalho: De segunda-feira a sábado em horário comercial da loja. Aos domingos a loja está fechada.
Local de trabalho: Campinas, SP.
Salário fixo mês: R$ 2.418,00 + comissão variável. Mínimo garantido de R$4.500,00 nos 3 primeiros meses.
Benefícios:
- Seguro de vida;
- Assistência médica e odontológica;
- Vale-Refeição (R$22,00 por dia útil, com desconto de 20% do valor em folha de pagamento);
- Vale-Transporte ou Cartão Mobilidade no valor de R$360,00 (ambos têm desconto máximo de 6% do salário);
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
- Rede de descontos - parcerias com diversas instituições;
- Desconto na compra de produtos da empresa;
- Aprende Shop - Plataforma de conteúdos e treinamentos online;
- Day off no mês do aniversário;
- Wellhub (Gympass) - plataforma de bem-estar corporativo.
Contratação: CLT.