Compliance | Supervisor de Agente de Integridade

CONSTRUCAP
São Paulo
BRL 160.000 - 200.000
Descrição da oferta de emprego

Workplace: São Paulo - SP

Buscamos pessoas engajadas e comprometidas a trabalhar em equipe e contribuir com o desenvolvimento do nosso negócio e de todos os envolvidos. Pessoas que valorizem o respeito aos indivíduos e ao ambiente, a colaboração e a inovação no dia a dia.

Responsabilidades:

  1. Manter a metodologia e ferramentas tecnológicas do Programa de Integridade atualizadas, assim como promover melhorias sempre que necessário. Planejar atividades, através do cronograma anual de visita nas obras e delegar tarefas de forma eficaz entre os agentes de integridade, monitorando o progresso e ajustando conforme necessário;
  2. Organizar em conjunto com o Gerente Administrativo da obra a visita dos Agentes de Integridade, as atividades administrativas das visitas (estadias, passagens, transporte e logística) com base na melhor relação custo versus benefícios;
  3. Conduzir reuniões de abertura e encerramento da visita com a participação do(s) agente(s) responsável(is) pelos trabalhos, o Gerente Administrativo da obra e o Gerente de Contrato da obra;
  4. Elaborar e/ou revisar as documentações relacionadas com as atividades do Programa de Agentes de Integridade, tais como: roteiros dos Diálogos de Integridade, Manual do Programa de Agentes de Integridade, Relatórios de Inspeções, dentre outros, garantindo que estejam em conformidade com as regras definidas;
  5. Desenvolver e orientar os Agentes de Integridade para que possam realizar as atividades do Programa de Agentes de Integridade de acordo com a metodologia e desenvoltura esperada;
  6. Conferir as solicitações de adiantamento de viagens e prestações de conta apresentadas;
  7. Reportar tempestivamente à Gerência de Compliance quaisquer incidentes de quebra de integridade nas obras, garantindo que sejam tratados de forma adequada e em conformidade com as políticas da empresa;
  8. Disseminar a cultura de integridade nas unidades da empresa, por meio de treinamentos presenciais;
  9. Atuar como multiplicador de treinamentos (metodologia, material e forma de abordagem serão desenvolvidos pelo Compliance Corporativo);
  10. Atuar como ponto focal/facilitador nos processos de interface relacionado a soluções de dúvidas, orientações diversas (incluindo suporte às DDIs);
  11. Atuar como ponto focal/facilitador no processo de apuração de relatos do Alô Construcap;
  12. Atuar como ponto focal/facilitador, quando necessário, para as demais demandas do Programa de Integridade.

Qualificações:

  1. Ter facilidade para comunicação interpessoal, interdepartamental e em público;
  2. Ser multidisciplinar e organizado;
  3. Disponibilidade para viajar a serviço em 80% do tempo, mensalmente, podendo as viagens serem de curta ou longa duração;
  4. Ser minucioso e detalhista;
  5. Possuir habilidades de negociação;
  6. Ter capacidade para análise e solução de problemas;
  7. Ter capacidade de adaptação em situações adversas;
  8. Desejável: habilidade com relatórios e dados em Excel.

Local de trabalho: Em obras nível Brasil, terá como matriz Pinheiros.

Atuação: Presencial

Benefícios:

  • Vale refeição
  • Convênio médico
  • Previdência privada
  • Auster (apoio emocional)

Processo Seletivo:

  1. Step 2: Entrevista com o RH
  2. Step 3: Entrevista com o Gestor

A Construcap é uma das dez maiores construtoras do Brasil e atua nos segmentos de construção pesada, montagem eletromecânica, mercado industrial e comercial. Fundada há mais de 75 anos, a empresa é marcada por uma trajetória de sucesso e solidez baseada no desenvolvimento contínuo de processos e inovações tecnológicas, na valorização das pessoas, responsabilidade social e respeito ao meio ambiente.

O Grupo Construcap é formado pelas seguintes empresas:

  • Construcap CCPS Engenharia e Comércio
  • CMO – Construção e Montagem Off-Shore

Nosso time tem a missão de construir com qualidade e eficiência para trazer benefícios concretos aos nossos clientes, parceiros, colaboradores e para a sociedade brasileira.

Queremos deixar uma marca positiva em todos os negócios que fazemos e nas comunidades onde atuamos, sempre prezando pela integridade, segurança e excelência.

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