Banco de Talentos | Jovem Aprendiz | São Paulo – SP

Nossa empresa tem mais de 50 anos de história e é referência no segmento do turismo.

Nosso propósito é ir além da organização de viagens perfeitas, tendo como diferencial o cuidado com as pessoas e suas experiências, sejam elas nossos clientes, fornecedores, colaboradores, parceiros ou sociedade.

Somos certificados pela ISO 9001 da qualidade, sendo a única empresa do segmento que conta com o certificado ISO 14001 de sustentabilidade e uma das únicas a possuírem o selo OpenCompany do Glassdoor, que reconhece nosso compromisso com a transparência por meio da plataforma de avaliação das marcas empregadoras.

Além disso, somos reconhecidos pelo estágio de maturidade de gestão e alta qualidade das relações a partir da pesquisa Empresas Humanizadas, aplicada anualmente desde 2020.

Desde 2015, nosso modelo de trabalho tem sido fundamentado nas práticas e pilares do GPTW (Melhores Empresas para se Trabalhar), com o objetivo de tornar sua experiência como colaborador a melhor possível todos os dias.

Também somos mantenedores do Capitalismo Consciente, um movimento global que reúne pessoas e empresas inconformadas com a forma como o capitalismo tem sido praticado.

Esse é um breve resumo de quem somos. Conheça mais sobre a Copastur em: https://www.copastur.com.br/carreiras/

Buscamos pessoas que acreditem e se engajem com nossos valores:

Valores Copastur

1. Excelência;
2. Parceria;
3. Senso de Dono;
4. Ética;
5. Foco no Cliente;
6. Trabalho em equipe;
7. Sustentabilidade.

Que agreguem qualidade:

1. Pessoas comprometidas;
2. Pessoas movidas por desafios;
3. Pessoas apaixonadas pelo que fazem;
4. Trabalho em equipe;
5. Dinamismo;
6. Criatividade;
7. Comunicação.

Banco de talentos para perfis de Jovem Aprendiz

1. Ensino médio ou superior cursando;
2. Conhecimento com pacote office;
3. Boa escrita;
4. Gostar de pessoas;
5. Comunicação;
6. Atenção aos detalhes;
7. Organização;
8. Cordialidade e flexibilidade.