Assistente Social

Job description

Venha fazer parte da nossa equipe! Esperamos você!

Venha trabalhar como Assistente Social em um hospital de grande porte, de alta performance, 100% SUS e referenciado, que conta com uma Parceria Público Privada, tecnológico e excelente infraestrutura. Buscamos profissionais para fazer parte da nossa evolução, que tragam na bagagem diferentes vivências. Oferecemos um ambiente participativo e inovador para você se desenvolver e transformar o futuro com a gente!

Você poderá contribuir orientando pacientes, familiares e a instituição sobre direitos e deveres (normas, códigos e legislação), serviços, programas e recursos sociais, efetuando encaminhamentos conforme demanda.

Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro

Missão: Ofertar cuidado com qualidade, segurança e eficiência ao usuário do SUS de forma referenciada e ordenada nas linhas de cuidado do adulto cirúrgico, clínico e crítico.

Visão: Ser reconhecido pela excelência no cuidado, na gestão e no ensino.

Valores: Hospital centrado no usuário, Ética, Humanização, Transparência, Efetividade dos serviços, Trabalho em equipe multidisciplinar, Gestão participativa, Responsabilidade social e ambiental, Formação profissional, Inovação na gestão e no cuidado.

Diversidade, tolerância, respeito, harmonia, igualdade, inclusão, diferenças; são palavras soltas que conectadas e incorporadas ao nosso propósito fazem do HMDCC um ambiente melhor para se trabalhar. Se você identificou, cadastre-se e venha fazer parte do nosso time.

Main responsibilities

1. Atuar com a equipe multiprofissional, contribuindo para a análise da saúde do paciente, construção de projeto terapêutico singular e de facilitação da alta hospitalar;
2. Realizar atendimento e/ou acompanhamento social ao paciente no leito (Unidade de Internação, CTI’s, AVC, UDC, HD e Ambulatório) e/ou familiares visando a identificação de demandas sociais a fim de trabalhar os determinantes sociais que afetam a saúde do paciente e sua família;
3. Realizar atendimento/acolhimento a pacientes sem adesão a atenção básica de saúde;
4. Auxiliar na deambulação do paciente oferecendo apoio físico em atendimento fora do leito;
5. Acompanhar o paciente para atendimentos fora do hospital, para a solicitação de documentos, cartórios e outras demandas nos casos sociais;
6. Auxiliar no posicionamento do paciente no leito ou poltrona, oferecendo apoio físico para realização do atendimento social (anamnese social);
7. Auxiliar na contenção física/mecânica no caso do paciente psiquiátrico quando necessário;
8. Realizar avaliação do contexto sóciofamiliar e socioeconômico a fim identificar fatores de risco que poderão dificultar a desospitalização do paciente, traçar estratégias junto à família e a rede de serviços, visando viabilizar e agilizar processos para desospitalização por meio da conduta ética e comprometimento com o usuário e suas famílias;
9. Prestar orientações aos pacientes, acompanhantes e/ou familiares sobre direitos, deveres, serviços e recursos institucionais, trabalhistas ou previdenciários e/ou serviços disponíveis na rede dos municípios;
10. Realizar procedimentos legais para sepultamento de pessoa sem vínculo familiar portando documento de identidade original com foto;
11. Manusear objetos pessoais, roupas e pertences do paciente sem familiar ou em situação de rua, por vezes em condições de higiene precária, visando a identificação, localização de familiares e avaliação de benefícios;
12. Acompanhar paciente em ambulância para realização de serviços em unidades externas (Ex. Previdência Social, Receita Federal, Correios, abrigos e casa de apoio (ILPI);
13. Participar de reuniões familiares juntamente com equipe médica e multiprofissional para melhor elucidação e acompanhamento do caso;
14. Tratar da gestão da alta hospitalar, dos óbitos e orientar familiares sobre documentação;
15. Realizar investigação sociofamiliar para localização de familiares ou da identificação do paciente quando necessário;
16. Apoiar a equipe assistencial nos protocolos de segurança do paciente, principalmente no de "Identificação do Paciente em Risco de Queda";
17. Viabilizar a identificação do paciente, quando necessário, por meio do Instituto de Identificação da Policia Civil;
18. Realizar corrida de leitos multiprofissional e especializada com objetivo de levantar demanda social;
19. Realizar trabalhos em rede: conhecer, mobilizar, articular e/ou acionar as redes de saúde, de Proteção Socioassistencial, de Defesa e Garantia de Direitos e demais políticas públicas e/ou institucionais, visando o processo de viabilização de direitos, proteção e amparo social;
20. Conhecer, vincular e/ou orientar o paciente e familiares quanto aos fluxos para procedimentos externos (cadastramento programa Oxigenoterapia, Comissão de Nefrologia, Oncologia, Transplante, Serviços de Reabilitação, Cuidados Prolongados, etc);
21. Acolher e notificar (em conjunto com a equipe multiprofissional) os casos de suspeita ou confirmação de violência doméstica ou maus tratos para providências legais e proteção às vítimas;
22. Realizar encaminhamento social do paciente e sua família para acesso às políticas públicas e serviços públicos visando o processo de viabilização de direitos e/ou proteção e amparo após alta do paciente e sua família;
23. Elaborar relatório social e parecer técnico em matéria de Serviço Social;
24. Auxiliar na produção de planilhas com dados descritivos e quantitativos dos atendimentos;
25. Atender a solicitação da instituição para atuar como Preceptor, Tutor, Docente e/ou Coordenador em atividades de ensino;
26. Registrar todas as intervenções realizadas no Prontuário Eletrônico do Paciente (PEP – TASY);
27. Atender as normas de biossegurança e NR 32;
28. Seguir os protocolos institucionais e os prioritários de Segurança do Paciente;
29. Observar os preceitos éticos no decorrer da execução de suas atividades;
30. Participar juntamente com a equipe multiprofissional, de programas de educação contínua em saúde, comissões permanentes, programas de vigilância em saúde, biossegurança, epidemiologia hospitalar e prevenção de acidentes;
31. Participar de programas de vigilância em saúde, biossegurança, epidemiologia hospitalar e prevenção;
32. Atender a solicitação da instituição para atuar como Preceptor, Tutor, Docente e/ou Coordenador em atividades de ensino;
33. Participar da elaboração do Manual de Procedimentos Operacionais Padrão (POP’s), PRS’s ou protocolos da área sob sua coordenação e nortear sua conduta através destas padronizações;
34. Participar de reuniões, treinamentos, conferências, seminários, grupo de estudos de casos e comissões quando necessário;
35. Efetuar treinamentos de membros da equipe, quando solicitado pelo gestor;
36. Zelar pelos materiais e equipamentos sob sua responsabilidade, utilizados na execução do trabalho, a fim de prolongar a vida útil destes;
37. Executar o trabalho observando aspectos relativos à segurança no trabalho, utilizando adequadamente os EPI's em todas as atividades, cumprindo a legislação vigente e normas institucionais;
38. Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área;
39. Executar outras tarefas correlatas, com o mesmo grau de dificuldade, mediante solicitação do superior imediato.

Requirements and skills

1. Graduação completa em Serviço Social;
2. Experiência mínima comprovada de 6 (seis) meses como Assistente Social em hospitais de grande porte.

Additional information

Horário de trabalho: Segunda a sexta de 07 às 13h, com 1 sábado ou domingo a cada 4 semanas no horário de 8h às 13h;

Salário Mensal para carga horária de 150h (30h/semanais): R$ 3.701,14;

Refeição/alimentação em refeitório próprio - valor de R$20,00 mensais;

Vale alimentação no valor de R$ 220,00;

Descontos em cursos de Graduação e Pós em instituições parceiras;

Convênio com o SESC;

Treinamentos e formações pela Plataforma Einstein;

Gympass/Wellhub;

Acesso à plataforma UptoDate.

Etapas da seleção*:

1. Cadastro/ candidatura na plataforma para a vaga/ Análise curricular;
2. Comprovação documental e entrevista com estudo de caso.

*Todas as etapas são eliminatórias e classificatórias.