ASSISTENTE DE RH
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Responsabilidades:
Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas e aplicação de testes.
Apoiar a equipe de RH em atividades administrativas, como controle de ponto, folha de pagamento e benefícios.
Manter os arquivos de RH organizados e atualizados.
Prestar atendimento aos colaboradores, respondendo dúvidas sobre políticas e procedimentos da empresa.
Requisitos:
Cursando Ensino superior.
Conhecimento em rotinas de departamento pessoal.
Domínio do Pacote Office.
Habilidades:
Comunicação clara e eficaz.
Organização e atenção aos detalhes.
Proatividade e iniciativa.
Trabalho em equipe.
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