Analista Recursos Humanos BP PL - Passos/MG (Vaga Afirmativa Para Pessoas Negras)

Título: Analista Recursos Humanos PL (Vaga Afirmativa Para Mulheres)

Local: Passos/MG – Presencial

Venha fazer parte do nosso time de estrelas!

Nós valorizamos a diversidade e sabemos que um time formado por pessoas com perfis diversos nos torna tão fortes e únicos quanto nossas marcas. Queremos inspirar e fazer parte da transformação de um mundo melhor para todas as pessoas. Não só para algumas. Esse é o nosso melhor e mais importante brinde!

O Grupo HEINEKEN se orgulha de aumentar continuamente a representatividade de pessoas negras, pessoas com deficiência e mulheres no nosso time de estrelas. Esse é apenas o começo para inspiramos um mundo melhor e mais justo, onde o Respeito e o Cuidado são os nossos guias.

E ai, se identificou? Se você tem coragem para abraçar novos desafios e está a fim de fazer a diferença, vamos juntos transformar o mercado de bebidas. Acesse nossas oportunidades!

Seu brilho transforma a nossa estrela!

Missão do cargo

Responsável por atuar em áreas específicas ou, atividades correlatas de desenvolvimento humano para assegurar o cumprimento dos processo de Recrutamento e Seleção, Responsabilidade Social, Treinamento de Integração para novos colaboradores, Indicadores e comunicação interna, mediante análise, cumprimento de procedimentos, suporte e controle na realização das atividades específicas para o desenvolvimento e aprimoramento do potencial humano.

Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e saúde no trabalho.

Cumprir com as regras que salvam vidas.

Usar o equipamento de proteção individual fornecido pelo empregador.

Principais atribuições

1. Assessorar as atividades da área, mediante o levantamento de informações, elaboração de planilhas, a fim de facilitar a tomada de decisões relacionadas à pessoas.
2. Assegurar à gerente RH, assuntos relacionados a Recrutamento e Seleção, responsabilidade social, treinamento e desenvolvimento, indicadores e comunicação interna, através da execução objetivando manter sinergia entre os procedimentos praticados e a política determinada pela Heineken.
3. Assegurar as demandas de movimentação de pessoal (promoções, transferências, enquadramentos, etc.) coletando dados e executando as mesmas.
4. Realizar entrevistas de seleção nos níveis operacionais e táticos e ainda garantir os processos de Recrutamento e Seleção.
5. Assegurar o atendimento aos candidatos aprovados, coordenando e/ou orientando quanto aos procedimentos de exames médicos e documentação, objetivando a agilidade no processo de admissão.
6. Acompanhar e/ou realizar a integração de novos colaboradores da empresa prestando a assistência necessária buscando esclarecer a estes os processos e atividades das diversas áreas.
7. Levantar informações dos indicadores da área e acompanhá-los mensalmente, mantendo bons resultados e buscando melhorias para os pontos abaixo da meta.
8. Construir Plano de Ação de clima em conjunto com as áreas e manter a governança do tema.
9. Assessorar a gerente de RH no cumprimento de cotas legais tais como aprendiz e PCDs bem como monitorar afastados e planos para aumentar a inclusão e diversidade.
10. Assessorar gerente de RH em temas relacionados à gestão de Saúde e absenteísmo.
11. Garantir que a comunicação na empresa seja divulgada nos murais, banners, peças de marketing e etc, de acordo com a política de comunicação da Heineken.
12. Garantir levantamento de informações com os colaboradores que recebem bolsa de estudo e repassar informações para a área de Controladoria Folha mensalmente e etc. de acordo com a política de bolsa de estudos.
13. Garantir ferramentas de trabalho para novos colaboradores e/ou em transferências de acordo com a política de ferramenta de trabalho, visando atender as necessidades e as rotinas administrativas das áreas.
14. Apoiar a implementação do Pilar POD com foco no SWFP.

Formação acadêmica

Superior completo: Gestão Recursos Humanos, Administração ou áreas afins.

Requisitos

1. Informática – Aplicativos Windows.
2. Noções de Legislação Trabalhista.
3. Procedimentos de Folha de Pagamento, Plano de benefícios e Treinamento.
4. Noções de Gestão de Qualidade.
5. Noções de Adm. Cargos e Salários.
6. Conhecimento TPM.
7. Conhecimento processo orçamentário.
8. Conhecimento Ferramentas de Gestão de Pessoas (SAP, Success Factor).

Quantidade de vaga: 1

Benefícios

Temos profundo Cuidado com a sua saúde! Oferecemos Assistência Médica, Odontológica, Telemedicina, Cartão Farmácia, Seguro de Vida e Previdência Privada.

Está precisando de apoio psicológico, orientação jurídica ou financeira? Temos o programa ‘Conta Comigo’ com profissionais especializados para te atender 24 horas por dia.

E que tal pensar no seu bem-estar? Aproveite o Gympass para incluir atividades físicas na sua rotina.

Sua família está crescendo? Temos o Programa de Gestantes desenvolvido com muito carinho para você! Além disso, temos licença maternidade de 180 dias e paternidade de até 30 dias.

Para te ajudar nas compras no mercado temos o Vale Alimentação* mensal e para sua alimentação diária temos o Vale Refeição* ou refeitório*.

E o deslocamento para a empresa? Oferecemos Vale Transporte* ou fretado*.

Já pensou em comprar nossos produtos com desconto? Nós temos a Heistore, uma loja exclusiva para colaboradores.

Temos Paixão por aprender e pensando no seu desenvolvimento, oferecemos diversos cursos na nossa Universidade HEINEKEN, além de parcerias educacionais e programa de idiomas*.

E para desenvolver ainda mais a nossa liderança temos o Be Leader* – um programa interno exclusivo que acontece anualmente para fomentar o aprendizado e a conexão do nosso time de Líderes.

*conforme elegibilidade.

NÓS SOMOS HEINEKEN!

No Brasil, já crescemos muito e estamos em um novo momento ainda mais movidos pela paixão em sermos a melhor cervejaria para nosso time, parceiros, clientes, consumidores e toda a sociedade. Trabalhamos com marcas incríveis, que as pessoas amam, e com valores que direcionam um modelo de negócio vencedor.

Acreditamos no nosso #timedeestrelas e oferecemos um ambiente leve, informal e respeitoso para que todas as nossas pessoas se sintam confortáveis para ser quem são e, dessa forma, sejam protagonistas de suas carreiras. É assim que caminhamos diariamente em busca da realização do nosso sonho no Brasil: levar nossa estrela em cada coração e em cada copo brasileiro.

Para saber mais sobre o Grupo HEINEKEN Brasil e as nossas iniciativas em sustentabilidade, Diversidade, Equidade e Inclusão, entre outros temas, acesse nosso site.