Analista Desenvolvimento Produtos Pleno

Job description

Você tem experiência em iniciativas de inovação e gosta de trabalhar de forma dinâmica e multidisciplinar?

Vem inovar com a gente!

Você irá atuar no nosso HUB de Inovação da Ciser – Maior fabricante de fixadores da América Latina, um espaço de conexão entre as empresas do Grupo H. Carlos Schneider com o ecossistema de inovação.

Buscamos um (uma) profissional que goste de desafios, novos conhecimentos, que saiba se comunicar com diferentes públicos e que seja criativo. Oferecemos um ambiente de muito aprendizado, oportunidade de crescimento e interação entre a empresa e o ecossistema de inovação.

Main responsibilities

1. Desenvolver novos produtos e otimizar produtos existentes;
2. Suportar a implementação de ações planejadas por marketing;
3. Avaliar especificações técnicas de produtos (desenhos de produto e documentação de processos produtivos);
4. Contribuir com melhorias no âmbito de aplicação do produto e processo produtivo;
5. Implementação de novos produtos e serviços conforme especificações técnicas, necessidades dos clientes, dentro do especificado em normas e nos padrões de qualidade definidos pela empresa;
6. Acompanhar a equipe de vendas em projetos importantes, reforçando a proposta de valor do produto/sistema, apontando os principais benefícios, com o foco em argumento de vendas e proposta de valor;
7. Acompanhar importação de produtos, ação sobre problemas de qualidade, seja por identificação interna ou reclamações de clientes (SAC), bem como a definição da documentação técnica necessária ao produto;
8. Realizar desenvolvimento e homologação de fornecedores;
9. Atuação como líder de projetos no levantamento de investimentos necessários para realização das ideias, elaboração de soluções para redução de custos e viabilidade econômica de produtos para atendimento ao planejamento estratégico;
10. Acompanhar validação de ensaios técnicos e laboratoriais de amostras e tryout de novas linhas;
11. Realizar interface com demais departamentos necessários para o desenvolvimento;
12. Participar de eventos técnicos, seminários e congressos.

Requirements and skills

• Superior completo em Engenharia Química, Mecânica, Produção ou áreas afins;
• Inglês intermediário;
• Conhecimento em gestão de projetos;
• Conhecimento no SAP.

Additional information

BENEFÍCIOS:

Plano de Saúde: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);

Cartão de Benefícios(Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;

Convênio e Subsídio de Medicamentos(Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;

Cartão Alelo Refeição: para colaboradores da nossa unidade Matriz e equipe de vendas subsídio de 80% do valor da refeição;

Convênio com o SESI Odontológico(Colaborador e dependentes): Tabela de preços reduzida com desconto em folha de pagamento (Para cidades que possuem SESI odontológico);

Plano Odontológico: Amil por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;

Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;

Bolsa de Estudos: em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas.

Licença Maternidade e Paternidade: como “Empresa Cidadã” oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.

Kit Maternidade: nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais.

Auxílio Creche(Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;

PLR(Programa de Lucro e Resultados): Com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa;

Transporte até Araquari: Caso seja necessário ir até a Fábrica;

Estacionamento próprio e gratuito;

Seguro de vida;

Empréstimo Consignado: Conforme política da empresa;

Prêmio Casamento;

Brinde de Aniversário;

Brinde de Natal.