Olá, obrigado por ler sobre nossa oportunidade de Analista de RH Generalista! Estamos felizes pelo seu interesse.
Estamos à procura de uma pessoa brilhante para nos ajudar a enfrentar os enormes desafios e para construir uma parceria longa e duradoura. Valorizamos sua personalidade, sua dedicação e onde você quer chegar junto com a gente.
É trabalhar de forma colaborativa e em um ambiente acelerado que você deseja? Vem trabalhar com a gente!
Empresa com mais de 10 anos de atividade, 45 colaboradores, desenvolve tecnologia para o ramo da publicidade.
Valorizamos uma cultura de proatividade e melhoria contínua, onde nossos colaboradores são incentivados a antecipar problemas e propor soluções inovadoras. Temos um forte foco em resultados, com o compromisso de entregar eficiência e qualidade aos nossos clientes. O comportamento dos nossos colaboradores é pautado por um elevado nível de comprometimento, garantindo que todas as ações estejam alinhadas com a missão da empresa.
Nossa cultura é construída em torno da inteligência de dados e da inovação. Buscamos constantemente transformar a forma como a publicidade é gerida, com base no uso eficiente de informações de mídia. Somos uma equipe colaborativa que trabalha com transparência e integridade. Nossos valores inegociáveis – respeito, honestidade e transparência – são centrais em todas as nossas interações, tanto internamente quanto com nossos clientes e parceiros. Esses princípios ajudam a criar um ambiente de confiança, colaboração e respeito mútuo.
Adotamos um modelo de gestão ágil e orientado para resultados, com foco em promover a autonomia e a responsabilidade dos nossos colaboradores. Acreditamos em uma liderança que atua mais como facilitadora, permitindo que as equipes ajam com flexibilidade e tomem decisões informadas. Além disso, nosso compromisso com a melhoria contínua se reflete no incentivo ao aprendizado e ao desenvolvimento constante, garantindo que todos estejam alinhados às mudanças e evoluções do mercado.
Florianópolis/SC – Coqueiros
A modalidade de trabalho proposta é híbrida, com 3 dias presenciais nas dependências da empresa e 2 dias de trabalho remoto. No entanto, no início, a jornada será totalmente presencial, permitindo que o(a) profissional de RH conheça a empresa, os colaboradores, a cultura organizacional e os processos internos. Após essa etapa inicial de imersão, o modelo híbrido será implementado.
A combinar
Que tal, essa oportunidade tem o seu perfil? Sim? Que ótima notícia, estamos torcendo para que você seja a nossa nova contratação!