Analista de Requisitos

• Elicitação de Requisitos: Colaborar com o Product Owner e outros stakeholders para coletar informações sobre as necessidades do produto e dos usuários. Isso pode ser feito por meio de entrevistas, workshops, questionários e outras técnicas de elicitação;
• Análise de Requisitos: Compreender as informações coletadas, identificando requisitos funcionais e não funcionais. Ajudar a priorizar os requisitos com base no valor para o cliente e na viabilidade técnica;
• Documentação: Responsável por documentar os requisitos de forma clara e concisa. Isso pode incluir a elaboração de histórias de usuário, descrições de casos de uso, diagramas de fluxo, protótipos, entre outros artefatos;
• Validação de Requisitos: Trabalhar com o Product Owner e a equipe de desenvolvimento para garantir que os requisitos sejam compreendidos corretamente. Verificar se os requisitos são claros, não ambíguos e atendem às expectativas dos stakeholders;
• Manutenção do Backlog: Auxiliar o Product Owner na gestão do Product Backlog, mantendo-o atualizado com novas informações, refinando histórias existentes e ajustando prioridades conforme necessário;
• Colaboração com a Equipe: Colaborar com a equipe Scrum durante o planejamento do Sprint para esclarecer dúvidas sobre os requisitos e garantir que a equipe compreenda completamente o que precisa ser entregue.

• Elicitação de requisitos: Identificar e coletar requisitos de diferentes partes interessadas, usando técnicas como entrevistas, workshops, pesquisas e análise de documentos;
• Análise de requisitos: Analisar os requisitos coletados para garantir que sejam claros, consistentes e sem ambiguidades. Isso ajuda a evitar retrabalho e garantir que as necessidades do cliente sejam compreendidas corretamente;
• Documentação de requisitos: Documentar os requisitos de forma detalhada e organizada para que possam ser compartilhados com a equipe de desenvolvimento de maneira clara e compreensível;
• Priorização de requisitos: Em conjunto com o Product Owner, auxiliar na priorização dos requisitos com base no valor de negócio e no impacto no produto;
• Comunicação com a equipe: Ser um comunicador eficaz, capaz de transmitir os requisitos e responder a perguntas da equipe de desenvolvimento durante o processo de desenvolvimento.
• Diferencial: Experiência com o sistema SAP

Escolaridade

• Graduação
• Tecnólogo

Habilidade Técnica

• Flexibilidade Avançado
• Empatia Avançado
• Boa comunicação escrita e oral Avançado
• Colaboração Avançado
• Paciência Avançado
• Resolução de Conflitos Avançado