Analista de Recursos Humanos Generalista

Job description

Quer trabalhar em uma empresa que visa o desenvolvimento e o crescimento do colaborador? Venha fazer parte da nossa equipe!

A Hospital Care busca um perfil comprometido, proativo, que tenha sede de fazer a diferença e vontade de construir uma história com a gente!

Essa oportunidade é para você!

Main responsibilities

• RH Generalista;
• Garantir as respostas e atuar na análise da Avaliação de Experiência;
• Apoiar, analisar e organizar as necessidades de treinamentos, bem como garantir a execução dos treinamentos previstos;
• Atuar como facilitador de treinamentos, ministrando conteúdos pertinentes aos colaboradores;
• Garantir a execução de Programa de Desenvolvimento de Lideranças;
• Acompanhar e contribuir com a Pesquisa de Clima;
• Atuar no processo de Avaliação de Desempenho;
• Realizar o acompanhamento das Entrevistas de Desligamento;
• Sugerir, planejar e organizar ações, eventos e projetos com foco no desenvolvimento e na jornada dos colaboradores;
• Apoiar e monitorar programa de bolsas de estudos;
• Apoiar e analisar todos os indicadores pertinentes aos resultados da área de DHO;
• Monitorar orçamento dos Programas, Ações, Eventos e Projetos de DHO;
• Apoiar nas frentes de comunicação interna e employer branding.

Requirements and skills

• Graduação completa em Administração, Gestão de RH, Gestão Financeira, Psicologia ou áreas afins;
• Conhecimento de Excel nível intermediário/avançado;
• Visão estratégica;
• Capacidade de analisar e interpretar dados;
• Boa comunicação;
• Relacionamento interpessoal;

Additional information

O grupo São Lucas/Hospital Care zela por sua qualidade de vida, por isso temos um cuidado especial com vocês:

• Vale Alimentação - Cartão Multibenefícios Pluxee (Sodexo), sendo flexível para alternar o uso para refeição;
• Vale Transporte;
• Plano de Saúde - LUCA Saúde, extensivo a dependentes;
• Plano Odontológico (Amil Dental), extensivo a dependentes e agregados;
• Auxílio Creche;
• Seguro de Vida;
• Wellhub (Gympass), extensivo a dependentes;
• Parceria SESC, extensivo a dependentes e agregados;
• Participação nos Resultados (conforme política da empresa);
• Bolsa Auxílio para cursos;
• Plataforma de treinamentos.

Disponibilidade para atuar 100% presencial na cidade de Ribeirão Preto.