Analista de Recrutamento e Seleção

Faz parte dos primeiros candidatos.
Casa dos Ventos
São Paulo
BRL 30.000 - 60.000
Faz parte dos primeiros candidatos.
Há 2 dias
Descrição da oferta de emprego

Administrar eficientemente um processo de recrutamento, identificar talentos e recomendar candidatos qualificados compreendendo as necessidades e requisitos de cada vaga, analisar currículos, conduzir entrevistas, construir relacionamentos positivos com candidatos, colaborar com gestores, manter registros atualizados e acompanhar as tendências do mercado de trabalho.

Responsabilidades

  • Localizar e atrair candidatos qualificados, levando em consideração as exigências da empresa e as habilidades dos candidatos.
  • Alinhar e compreender as necessidades de recrutamento de diferentes áreas e cargos, incluindo habilidades técnicas, experiência e cultura organizacional.
  • Analisar currículos e perfis de candidatos para determinar se atendem aos requisitos estabelecidos para as vagas em aberto.
  • Realizar entrevistas para avaliar as habilidades técnicas, competências comportamentais e a adequação cultural dos candidatos à organização.
  • Construir e manter relacionamentos positivos com os candidatos, proporcionando uma experiência positiva durante todo o processo de recrutamento.
  • Trabalhar em conjunto com os gestores para garantir alinhamento das expectativas de contratação.
  • Conduzir eficientemente o processo de recrutamento, desde a divulgação de vagas até a fase de oferta e aceitação.
  • Manter registros precisos e atualizados de todos os candidatos, todas as interações e atividades relacionadas ao processo de recrutamento.
  • Manter-se atualizado sobre as tendências do mercado de trabalho, salários e práticas de recrutamento para ajudar na tomada de decisões informadas.
  • Colaborar de forma integrada com a consultoria parceira, garantindo a adequação dos candidatos às necessidades da empresa em todos os níveis organizacionais.

Requisitos Mínimos

  • Mínimo de 3 anos de experiência prévia com recrutamento e seleção.
  • Experiência em posições estratégicas.
  • Experiência com LinkedIn Recruiter.
  • Fluência verbal e escrita em inglês.

Vantagens para você

  • Oportunidades de aprendizado e desenvolvimento.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
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