SOBRE NÓS
Somos a Embraed Empreendimentos, Empresa Brasileira de Edificações, localizada na cidade Catarinense de Balneário Camboriú, com obras também em Itapema/SC, Maringá e Curitiba/PR.
A Embraed possui 40 anos de história e é referência pelo seu exclusivo padrão de excelência na construção de empreendimentos de luxo.
Nosso ponto de partida é a excelência. Acreditamos que não existem limites para a qualidade de nossos produtos e serviços, por isso, construímos patrimônios que perpetuam por gerações.
É realmente #Incomparável!
ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS
- Gestão de processos de Cargos e Salários e Benefícios, garantindo alinhamento com as políticas internas e melhores práticas de mercado;
- Atualização e criação de descrições de cargos;
- Análise das movimentações mensais (promoções, transferências e ajustes salariais), garantindo a correta aplicação das políticas de gestão de pessoas;
- Revisão das Convenções e Acordos Coletivos, identificando e implementando os ajustes necessários para adequação à legislação e às necessidades da empresa;
- Pesquisa e avaliação das melhores opções de benefícios no mercado, propondo alternativas que agreguem valor aos colaboradores e à empresa;
- Propor melhorias contínuas para a área;
- Realizar gestão dos benefícios da empresa, realizando as devidas inclusões, alterações e exclusões;
- Entre outras atividades relacionadas à função.
REQUISITOS
- Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração, ou áreas afins + Pós-graduação em áreas relacionadas a Gestão de Pessoas ou Recursos Humanos;
- Experiência com remuneração e benefícios;
- Experiência com sistema Senior;
- Excel avançado.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
- Horário: 08h às 12h e das 13h40 às 17h40 de segunda à sexta-feira
- Vaga 100% presencial
- Local de trabalho: Balneário Camboriú/SC
- Modalidade de contratação: CLT
*Todas as vagas aceitam indicações para Pessoas com Deficiência - PCD.
A EMBRAED informa que os dados pessoais ora coletados serão tratados em observância à Lei Geral de Proteção de Dados. Os dados terão como finalidade a avaliação do enquadramento do candidato às exigências da vaga para a qual se candidatou. Para saber mais sobre como a EMBRAED trata dados pessoais, acesse a Política de Privacidade disponível no site embraed.com.br.
Características
Tipo de Contratação
Tempo integral
Salário
Competitivo