Analista de Departamento Pessoal (Vaga também disponível para pessoa com deficiência)

DIVERSIDADE E INCLUSÃO

No Grupo Decio propagamos a energia que impulsiona a diversidade e a inclusão, criando um ambiente vibrante e dinâmico. Todas nossas oportunidades são afirmativas para pessoas com deficiência.

SEJA PARTE DESTA JORNADA DE SUCESSO!

Você é apaixonado por desafios? Procura um ambiente de trabalho dinâmico e inovador?

Então, esta é a sua chance de brilhar! Estamos à procura de profissionais dedicados e talentosos para integrar nossa equipe e crescer conosco.

Reconhecido por sua infraestrutura de qualidade e excelência em serviços, o Grupo Decio se concentra na distribuição e comercialização de energia e combustíveis na região central do Brasil.

Com mais de três décadas de história, o Grupo Decio mantem firme o seu propósito de transformar a experiência de cada cliente em algo único e memorável, aprimorando suas práticas com responsabilidade socioambiental.

OPORTUNIDADE: ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Estamos em busca de um profissional apaixonado pela gestão de pessoas, que demonstre habilidades em administração de pessoal, legislação trabalhista, análise de processos e comprometimento com a excelência para integrar nossa equipe de Departamento Pessoal. Se você possui essas habilidades e está pronto para fazer a diferença na gestão eficiente de nossos colaboradores, essa é a oportunidade que você estava esperando.

O Departamento de Recursos Humanos desempenha um papel crucial na administração e no desenvolvimento do nosso capital humano, garantindo o cumprimento das obrigações legais e promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo. Com uma abordagem centrada nas pessoas e na qualidade dos serviços prestados, buscamos continuamente melhorar nossos processos e promover o bem-estar dos nossos funcionários, contribuindo assim para o sucesso e crescimento sustentável da nossa organização.

Local de trabalho:

Decio Holding – Av. Rondon Pacheco, 4600 – 21° andar UBT Center Shopping – Tibery – Uberlândia/MG (Presencial).

Atividades a serem desempenhadas:

• Garantir a efetivação processos de admissão e demissão, garantindo o cumprimento dos requisitos legais e internos.
• Manter registros precisos e atualizados dos colaboradores, incluindo dados pessoais, contratuais e de benefícios.
• Acompanhar e controlar prazos e documentações referentes a férias, licenças, afastamentos e outras questões relacionadas aos funcionários.
• Processar a folha de pagamento de acordo com os prazos estabelecidos, garantindo precisão e conformidade com a legislação trabalhista.
• Realizar cálculos de encargos sociais, impostos e contribuições previdenciárias.
• Manter-se atualizado sobre as leis trabalhistas, previdenciárias e fiscais, garantindo o cumprimento das obrigações legais.
• Preparar e enviar obrigações acessórias, como declarações fiscais, RAIS, eSocial, DCTF Web e EFD-Reinf.
• Ser ponto de contato para questões relacionadas a políticas e procedimentos de pessoal.
• Atender e orientar os colaboradores em questões trabalhistas, benefícios e remuneração.
• Identificar oportunidades de otimização e automação de processos dentro do departamento pessoal.
• Desenvolver e implementar políticas, procedimentos e ferramentas para melhorar a eficiência e a qualidade dos serviços prestados.
• Colaborar com outros departamentos para integrar sistemas e garantir fluxos de informação eficazes.

Requisitos/Formação:

• Formação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins.
• Experiência sólida em atividades de departamento pessoal.
• Conhecimento de legislação trabalhista, previdenciária e fiscal brasileira.
• Familiaridade com sistemas de folha de pagamento e softwares de gestão de RH (Senior).
• Habilidades analíticas e de resolução de problemas.

Não perca a oportunidade de fazer parte de algo extraordinário! Junte-se ao Grupo Decio e faça a diferença. Seu futuro começa aqui!

Visite nosso site https://www.grupodecio.com.br para conhecer mais sobre o Grupo Decio.