Analista de Departamento Pessoal

Workplace: Belo Horizonte - MG

Responsibilities:

1. Executar atividades inerentes a rotina da Folha de Pagamento tais como: cálculo de folha de pagamento, admissão, férias, décimo terceiro, encargos sociais, gestão do ponto, cálculos das rescisões contratuais, movimentação e registro de pessoal, dentre outras, visando o adequado cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e normas internas.
2. Verificar o encerramento das atividades mensais do setor (admissões, demissões, transferências, férias, afastamentos, entre outros), a fim de realizar os lançamentos pertinentes ao processamento da folha de pagamento.
3. Revisar as tabelas de encargos sociais e previdenciários, bem como as tabelas referentes aos benefícios oferecidos pela Empresa.
4. Processar as alterações salariais e funcionais no sistema informatizado, visando atualizar o cadastro do empregado e assegurar o correto cálculo da folha de pagamento.
5. Apurar o ponto eletrônico das Empresas, colhendo e processando os dados das áreas, conferindo faltas, atrasos, horas trabalhadas/hours extras, atestados, declarações/certidões, para a confecção da folha de pagamento do pessoal.
6. Executar os processos de contabilização da folha de pagamento da empresa, gerando informações do histórico de férias, décimo terceiro salário e encargos sociais, dentre outros, através do sistema, conferindo todas as informações e encaminhando-as à área contábil, juntamente com os relatórios inerentes ao processo.
7. Efetuar a provisão de férias e décimo terceiro salário da empresa, através do sistema informatizado, analisando e disponibilizando as informações para a área contábil, visando à correta contabilização dos dados gerados.
8. Gerar e lançar no sistema informatizado os proventos e descontos que compõem a folha de pagamento, analisando e realizando os cálculos da folha, visando o processamento do pagamento aos empregados.
9. Zelar pelo repasse de descontos provenientes na folha de pagamento, respeitando as normas e procedimentos preestabelecidos.
10. Gerar e emitir o resumo da folha de pagamento no formato analítico e sintético, objetivando realizar o cálculo dos encargos sociais e contabilização das informações.
11. Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade.
12. Zelar pelos documentos da área, dispondo-os em arquivos e pastas específicas, facilitando a consultas futuras e conservação.
13. Efetuar a emissão da guia e encaminhamento para pagamento do recolhimento dos encargos sociais, atentando para o cumprimento dos prazos.
14. Manter-se atualizado quanto a novos procedimentos e processos inerentes a sua área de atuação.
15. Executar outras tarefas correlatas, de acordo com orientação e determinação superior.

Minimum Requirements:

1. Formação Superior Completo;
2. Domínio Legislação Trabalhista e Previdenciária;
3. Domínio dos eventos do e-social;
4. Rotinas Trabalhistas;
5. Diferencial: possuir domínio técnico no sistema RM LABORE.

Details:

Localidade: Belo Horizonte/MG;

Horário de trabalho: 2ª A 5ª 08:00 as 18:00; 6ª 08:00 as 17:00;

Benefits:

• Vale Refeição ou alimentação;
• Plano de Saúde Bradesco;
• Participação nos Lucros;

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