Analista Atração de Talentos Sênior (Executive Search)

Vice-Presidência: Pessoas

Diretoria: Talentos

Local de Trabalho: São Paulo - Eco Berrini

Para nós, atender o cliente é uma verdadeira paixão que nos impulsiona a buscar todos os dias melhores maneiras de criar experiências positivas para ele. Um ambiente de trabalho aberto, transparente e que inspire confiança e autodesenvolvimento. É de olho neste cenário que a área de Pessoas da Telefônica desenvolve e implementa programas de engajamento e de valorização de colaboradores compatíveis com a cultura, valores, princípios e objetivos da empresa.

Aqui, o cuidado é justamente com o ciclo de vida do colaborador, afinal, ele precisa se sentir bem e ter um ambiente propício à inovação para desenvolver plenamente suas potencialidades.

Responsabilidades

1. Desenvolver e implementar programas de engajamento.
2. Valorização de colaboradores.
3. Promover um ambiente de trabalho propício à inovação.

Qualificações Mínimas

1. Experiência em gestão de pessoas.
2. Conhecimento em programas de engajamento.
3. Habilidade de promover um ambiente de autodesenvolvimento.