Workplace: São Paulo - SP
Nosso time é formado por pessoas com brilho no olho e vontade de fazer a diferença. Temos objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo, com propósito de Interpretar Tendências e Despertar Desejos.
Se você também faz com paixão, tem flexibilidade, transparência, envolvimento, gosta de trabalhar com união e desafio, a Arezzo&Co pode ser o lugar certo para você!
Queremos cada vez mais construir um ambiente diverso e inclusivo, por isso, nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência intelectual ou física.
Venha evoluir com a gente, em cada passo da nossa jornada. RUMO A 2154!
Responsabilidades:
- Atuar com processos de admissões, controles de documentações, rescisões, apoio no processo de inclusão e exclusão dos funcionários em assistências médica, odontológica e demais benefícios da Companhia e suporte em toda a rotina administrativa do Varejo, Corporativo SP e Centro de Distribuições.
- Conduzir junto ao candidato aprovado o processo de admissão na CIA.
- Garantir a assinatura do KIT admissional e fornecer orientações para os colaboradores contratados.
- Ser responsável e garantir o processo de rescisão/homologações das unidades de negócio de atendimento.
- Ser ponto focal e responsável pela inclusão e exclusão de benefícios das unidades de negócio de atendimento.
- Atender as áreas e funcionários orientando-os sobre a legislação trabalhista e previdenciária, cláusulas sindicais, acordo coletivo de trabalho, políticas internas etc. visando a sua correta aplicação e prevenção de passivos trabalhistas.
Requisitos:
- Ensino Superior Completo: Área - (Administração, Economia, C. Contábeis);
- Experiência: a partir de 1 ano;
- Conhecimentos Técnicos: (Pacote Office: Word, Power Point, Excel, Outlook).
Vaga em modelo de trabalho presencial na Av. Engenheiro Luís Carlos Berrini, Cidade Monções, São Paulo.
Benefícios:
- Vale Alimentação/Refeição: Você pode optar entre o Vale Alimentação ou pelo Vale Refeição.
- Vale Transporte: Oferecemos o vale transporte para o transporte público.
- Plano de Saúde e Plano Odontológico: Oferecemos Plano de Saúde da Bradesco e Plano Odontológico.
- Gympass: Oferecemos o Gympass, extensivo aos seus dependentes.
- Seguro de Vida: Cobertura com capital de 12 salários múltiplos.
- Psicologia Viva: Plataforma de atendimento psicológico online.
- Licença Maternidade: Maternidade estendida de 180 dias.
- Licença Paternidade: Licença paternidade estendida para 20 dias.
- Incentivo Educacional: Parceria com instituições de ensino superior e escolas de idiomas.
- Desconto nas marcas: Desconto exclusivo para colaboradores em todas as marcas da Arezzo&Co.
- Plano de Saúde PetLove: Coberturas para consultas, vacinas, exames, plantão 24h.
- DayOff: Um dia de folga remunerada no mês do seu aniversário.
- Presente de Aniversário: Presente especial em seu dia.
- PPR: Participação de Lucros conforme atingimento de metas da companhia/área.
Tudo começou em 1972 com a Arezzo, nossa marca mãe. Hoje somos a maior house of brands do país com 20 marcas em seu portfólio. Nossas marcas representam um lifestyle plural e desejado e é por meio das nossas pessoas que a nossa essência ganha clientes e admiradores mundo afora.
Há 50 anos perseguimos o objetivo de encantar clientes. Somos feitos de gente que faz com PAIXÃO, que vence DESAFIOS, que atua com TRANSPARÊNCIA e ENVOLVIMENTO, que tem espírito de UNIÃO e FLEXIBILIDADE.
Esses são os nossos PRINCÍPIOS, que nos direcionam para seguir na jornada, encantando mais pessoas a cada passo. Fomos reconhecidos como uma ótima empresa para se trabalhar pelo Great Place to Work.