Advogado

Descrição da Vaga: Advogado(a)
Estamos em busca de um(a) Advogado(a) para integrar nossa equipe, com foco em processos de busca e apreensão de veículos. O profissional será responsável por atuar em toda a jornada jurídica dos casos, desde a análise da documentação até a condução do processo judicial, sempre com a missão de garantir que os direitos dos nossos clientes sejam respeitados e defendidos de forma eficaz.

Principais Responsabilidades:

1. Atuar em processos de busca e apreensão de veículos e outros processos judiciais correlatos.
2. Elaboração de petições iniciais, contestações, recursos e demais peças processuais.
3. Acompanhamento e diligências junto ao poder judiciário, tribunais e órgãos públicos relacionados ao processo de busca e apreensão.
4. Consultoria e orientação a clientes sobre procedimentos legais, incluindo as etapas de execução e a restituição de bens.
5. Participação em audiências, tanto em instâncias judiciais quanto extrajudiciais.
6. Análise e organização de documentos necessários para a instrução dos processos.
7. Identificação de riscos e elaboração de estratégias para a resolução dos casos de forma eficiente.
8. Acompanhamento do andamento processual e relatórios periódicos aos clientes.

Requisitos:

1. Graduação em Direito, com inscrição regular na OAB.
2. Experiência prévia na área de busca e apreensão de veículos ou em processos de recuperação de bens.
3. Conhecimento em direito civil, direito contratual e legislação relacionada à posse e propriedade de veículos.
4. Capacidade de elaborar peças processuais de forma clara e objetiva.
5. Disponibilidade para realizar diligências externas, quando necessário.

Diferenciais:

1. Boa comunicação, habilidades de negociação e resolução de conflitos.
2. Organização e atenção aos detalhes.

Horário de Trabalho:

Segunda a sexta de 8h às 18h (1 hr de almoço)

Salário:

R$ 1.810,42

Benefícios:

Plano de saúde após 90 dias + VA (18/dia) + VT + Seguro de vida + Day off no aniversário + Comissão.

Local:

Juiz de Fora

Etapas do Processo Seletivo:

1. Entrevista Rheserva
2. Teste de Personalidade
3. Entrevista Cliente
4. Contratação

Forma de Contratação:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção