0 Gerente de Marketing Sênior

Formação: Superior ou pós-graduado em Marketing, Comunicação Social, Administração ou áreas relacionadas.

Experiência: Sólida em marketing, desejável no segmento educacional ou no varejo.

Conhecimentos: Ferramentas de marketing digital, análise de dados, SEO, redes sociais, branding e eventos.

Responsabilidades:

1. Definir as estratégias de marketing institucional, alinhadas aos objetivos da instituição.
2. Desenvolver e implementar campanhas de marketing e comunicação voltadas para captação de novos alunos, retenção e engajamento da comunidade acadêmica.
3. Planejar e coordenar ações promocionais, eventos e campanhas de relacionamento, com foco no fortalecimento da marca e aumento da demanda de cursos.
4. Gerenciar mídias digitais e offline, supervisionando a execução das estratégias em canais digitais (redes sociais, Google Ads, e-mail marketing, etc.) e tradicionais (publicidade, mídia impressa, eventos, etc.).
5. Analisar e otimizar campanhas de marketing digital, utilizando métricas de performance para garantir resultados efetivos.
6. Elaborar relatórios de desempenho, propondo ajustes nas estratégias de marketing, conforme necessário.
7. Gerenciar o orçamento e recursos, garantindo o uso eficiente dos recursos disponíveis.
8. Produzir relatórios periódicos sobre o desempenho das campanhas, incluindo análises de ROI (Retorno sobre Investimento) e KPIs.
9. Apresentar resultados para a diretoria e propor ações corretivas quando necessário.

Forma de Contratação

Camarmo Recrutamento e Seleção

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção