Risque de Crédit • Argenteuil
Dernière mise à jour : il y a 1 jour
Poste : Au sein du département Approvisionnements Systèmes de la Direction Générale des Achats, l'approvisionneur est responsable d'assurer les principales missions pour nos fournisseurs. Vous êtes en charge de bien servir ses clients internes en garantissant la mise à disposition à l'heure et en conformité à la commande des produits et services achetés. Il conduit la relation fournisseur au quotidien.
Vous êtes en charge des missions suivantes :
Profil : De formation Bac + 5 Ingénieur ou équivalent selon expérience dans le domaine Achats ou Supply Chain.
Vous avez une expérience acquise dans la fonction "approvisionnement / Supply Chain" avec une gestion opérationnelle de la relation avec des fournisseurs, et ce dans un secteur industriel.
Vous avez des connaissances en gestion production, planification, gestion des stocks et dans le traitement des problématiques.
Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques et des applicatifs Appro / Achat (SAP / AirSupply...).
Compte tenu de l'implantation internationale des fournisseurs, un bon niveau d'anglais opérationnel est indispensable (tant à l'écrit qu'à l'oral).
Esprit d'analyse et de synthèse, proactivité, dynamisme, qualité d'écoute, rigueur, esprit d'équipe et de partage de l'information, autonomie, sens du reporting et bonne capacité d'adaptation sont des qualités nécessaires.
Etablissement soumis à enquête administrative.
Localisation : France, Ile de France, 92 - Saint-Cloud
Domaine professionnel / métier : Achats opérationnels
Type de contrat : Durée du contrat : 6 mois
Langues : Anglais, B2 intermédiaire - avancé
Compétences : Achats
Entreprise : #EnsemblePlusLoin
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.
Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation oeuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.