Jobs at Chanel in United States

Alternance à pourvoir à compter de septembre 2025 pour une durée de 12 mois - Basé à Pantin.

Chanel est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde.

L’activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse: celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu’elle a de plus singulier à travers son Parfum, son Maquillage et ses produits de Soin.

MISSIONS

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de la Division Parfums Beauté, vous participez à la gestion des Ressources Humaines pour les équipes Innovation Recherche et Développement et Achats et Innovation et Développement Packaging.

A ce titre, votre mission s'articule autour des activités suivantes :

Piloter en autonomie le processus de recrutement des stagiaires et alternants:

• Identifier les besoins et rédiger les offres en collaboration avec les managers opérationnels;
• Proposer et mettre en œuvre des moyens de sourcing adaptés et développer les relations écoles, en lien avec les équipes Corporate et la chargée de ressources humaines de l’équipe;
• Piloter le recrutement depuis le sourcing jusqu'à la sélection des candidats : diffusion des offres, tri des CV, pré-sélection et conduite des entretiens de recrutement, décision finale en lien avec les managers;
• Réaliser l'intégration administrative : éléments contractuels, relation avec les écoles/universités et déclarations auprès de l’OPCO.

Suivre au quotidien les stagiaires et alternants en tant que véritable Référent RH :

• Participer et veiller à la bonne intégration des stagiaires et alternants;
• Accompagner les stagiaires et alternants tout au long de leur expérience au sein de Chanel avec des points de mi-parcours et de fin de parcours;
• Participer à la gestion administrative des stagiaires alternants: conventions, éléments de paie, congés etc.;
• Suivre la performance en lien avec les managers.

Contribuer au déploiement de projets divers:

• Organiser des évènements de communication RH pour les stagiaires et alternants : Challenge Innovation, animation d’une communauté alternants et stagiaires;
• Apporter un support à l'équipe sur l'ensemble des sujets RH : administration du personnel et formation.

PROFIL

De formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+5) et ayant une première expérience significative dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines (idéalement en recrutement), vous souhaitez vous investir dans des missions opérationnelles et polyvalentes, dans un environnement créatif et ambitieux.

Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques Excel, Word et PowerPoint.

VIVEZ L’EXPÉRIENCE CHANEL!

Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations.

Vous rejoigniez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques – qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation – et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts aux savoir-faire reconnus.

De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes.