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Expatries jobs in United Arab Emirates

Responsable comptes senior

Alerys

Marseille
On-site
EUR 45,000 - 55,000
Yesterday
Be an early applicant
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Responsable comptes senior

Alerys

Lille
On-site
EUR 50,000 - 70,000
Yesterday
Be an early applicant

Chargé(e) Mobilité Internationale (H/F)

Framatome

Lyon
On-site
EUR 40,000 - 60,000
Yesterday
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Technicien Paie (Population Expatriés/Impatriés) F/H

Schneider Electric North America

Rueil-Malmaison
Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
4 days ago
Be an early applicant

Technicien Paie (Population Expatriés/Impatriés) F/H

Schneider Electric North America

Grenoble
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
4 days ago
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Technicien Paie (Population Expatriés/Impatriés) F/H

Schneider Electric

Grenoble
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
4 days ago
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Référent technique durabilité financière et entreprenariat F/H/X

La Croix-Rouge française

Montrouge
On-site
EUR 30,000 - 50,000
Yesterday
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Coordinateur Mobilité Internationale H/F H/F

AGL transport & logistics

France
On-site
EUR 40,000 - 60,000
Yesterday
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HeadhuntersConnect with headhunters to apply for similar jobs

Spécialiste IT et Cyber sécurité

Première Urgence Internationale

France
On-site
EUR 40,000 - 60,000
Yesterday
Be an early applicant

Group Compensation & Benefit – Senior specialist (CDD - 6 mois)

CMA CGM

Bordeaux
On-site
EUR 50,000 - 70,000
Yesterday
Be an early applicant

Group Compensation & Benefit – Senior specialist (CDD - 6 mois)

CMA CGM

Paris
On-site
EUR 45,000 - 60,000
Yesterday
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Spécialiste IT et Cyber sécurité

Première Urgence Internationale

Asnières-sur-Seine
On-site
EUR 42,000
Yesterday
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Coordinateur Mobilité Internationale H/F H/F (2026-9483)

AGL Groupe

France
On-site
EUR 45,000 - 60,000
2 days ago
Be an early applicant

Alternance – Assistant RH Compensation & Benefits

Galileo Global Education

Paris
On-site
EUR 20,000 - 40,000
2 days ago
Be an early applicant

Alternance – Chargé(e) Paie - Ressources Humaines (H/F)

Galileo Global Education

Paris
On-site
EUR 40,000 - 60,000
2 days ago
Be an early applicant

Alternance – Chargé(e) Paie - Compensation & Benefits (H/F)

Galileo Global Education

Paris
On-site
EUR 20,000 - 40,000
2 days ago
Be an early applicant

Chargé de Mission RH H/F

Moov'up

Boulogne-Billancourt
On-site
EUR 30,000 - 40,000
3 days ago
Be an early applicant

Technicien Paie Expatriés et Impatriés- Anglais intermédiaire H/F

PAY JOB

Rueil-Malmaison
Hybrid
EUR 44,000 - 46,000
3 days ago
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Chef fe d’équipe - Achats

SPC Pacific Community

Nouméa
On-site
EUR 60,000 - 80,000
4 days ago
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Gestionnaire Paie Expats/Impatriés — Impact & Développement

Schneider Electric North America

Rueil-Malmaison
Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
4 days ago
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Gestionnaire Paie Expats/Impatriés — Impact & Développement

Schneider Electric North America

Grenoble
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
4 days ago
Be an early applicant

Chargé de Mission RH H/F

CFAO

Boulogne-Billancourt
On-site
EUR 40,000 - 60,000
4 days ago
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Group Compensation & Benefit – Senior specialist (CDD - 6 mois)

CMA CGM

Paris
On-site
EUR 50,000 - 70,000
5 days ago
Be an early applicant

Conseiller ère en durabilité environnementale

SPC Pacific Community

Nouméa
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant

Coordinateur(trice) des Laboratoires — Pilotage & Sécurité

SPC Pacific Community

Nouméa
On-site
EUR 60,000 - 80,000
7 days ago
Be an early applicant

Top job titles:

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Responsable comptes senior
Alerys
Marseille
On-site
EUR 45,000 - 55,000
Full time
Yesterday
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Job summary

Une société d'assurance internationale recherche un(e) Adjoint.e au développement Middle Market pour piloter et développer un portefeuille d'entreprises internationales. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience en assurance santé, une aisance avec les données et un anglais courant. Ce poste unique offre la possibilité de contribuer à la croissance d'un segment stratégique et de travailler dans un environnement entrepreneurial stimulant.

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience en assurance santé ou 10 ans d'expérience en assurance avec dimension internationale.
  • Expertise sur les populations expatriées appréciée.
  • Une troisième langue est un atout.

Responsibilities

  • Piloter un portefeuille d'entreprises internationales à fort potentiel.
  • Identifier des opportunités d'upsell et conduire les négociations commerciales.
  • Contribuer à l'amélioration continue de la performance commerciale.

Skills

Aisance avec les données
Anglais courant
Autonome
Orienté résultats

Education

Bac+3 à Bac+5 en assurance, commerce ou équivalent

Tools

Excel
Power BI
Job description

Et si vous deveniez l’expert.e qui fera grandir le Middle Market chez MSH International ?

Le contexte

MSH International, filiale du groupe Diot Siaci, est un acteur majeur de la protection sociale internationale. Présent dans plus de 190 pays, MSH protège aujourd’hui plus de 700 000 assurés et accompagne les entreprises, ETI, PME‑PMI et organisations internationales avec des solutions globales d’assurance santé, prévoyance et mobilité internationale.

La filiale intervient sur des populations expatriées et mobiles, en couvrant non seulement la santé (en complément de la CFE ou au premier euro) mais aussi la prévoyance, dans un contexte international où les assurés n’ont pas toujours accès à un régime obligatoire.

Votre mission

Pour renforcer la croissance du segment Middle Market (entreprises de moins de 100 salariés expatriés), MSH crée ce poste clé d’Adjoint.e au développement Middle Market, bras droit de la Directrice, combinant développement commercial et structuration des pratiques.

  • Piloter et développer un portefeuille d’entreprises internationales à fort potentiel (environ 500 comptes).
  • Identifier des opportunités d’upsell et de cross‑sell et conduire les négociations commerciales.
  • Challenger le portefeuille existant : analyse des contrats, optimisation des offres et gestion de la rentabilité.
  • Contribuer à l’amélioration continue de la performance commerciale via outils, reporting et indicateurs.
  • Accompagner la montée en compétences des profils juniors et participer à la dynamique d’équipe.
  • Être force de proposition sur les nouvelles offres et le positionnement du département sur le marché international.
Votre profil
  • Bac+3 à Bac+5 en assurance, commerce ou équivalent.
  • 5 ans d’expérience en assurance santé (ou 10 ans assurance avec dimension internationale), idéalement avec une expertise sur les populations expatriées.
  • Aisance avec les données et les outils de pilotage commercial (Excel, Power BI…).
  • Anglais courant indispensable, une troisième langue est appréciée.
  • Autonome, orienté résultats, esprit entrepreneurial et goût du challenge.
Pourquoi ce poste est unique ?
  • Rejoindre un leader du courtage international et participer à la structuration d’une offre Middle Market innovante.
  • Contribuer directement à la croissance d’un segment stratégique à forte valeur ajoutée.
  • Allier expertise technique, vision stratégique et impact opérationnel.
  • Travailler dans un environnement entrepreneurial, avec une forte transversalité interne et des interactions directes avec les assureurs.
  • Participer à un projet concret qui protège et accompagne les collaborateurs expatriés dans le monde.

Vous aimez le développement commercial international et les challenges complexes ?

Chez MSH International, votre expertise peut transformer l’expérience des entreprises et de leurs collaborateurs expatriés.

📩 Envoyez votre CV (format PDF) sous la réf. 26‑417‑01‑LI à annonce@alerys.fr

Notre engagement :

Chaque candidature est examinée avec soin par un(e) recruteur(se) qualifié(e), jamais par une intelligence artificielle. Nous privilégions une approche humaine, individualisée et équitable, fidèle à nos valeurs d’inclusion et de respect.

  • 1
  • 2

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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