Du bist aufgeschlossen und denkst vernetzt, IT liegt dir im Blut? Du hast Lust auf Führung eines kompetenten Teams im Bereich IT-Support? Du stehst auf ein spannendes Kundenumfeld mit mehr als 800 aktiven Clients und möchtest mit uns den weiteren starken Wachstumspfad in einer modernen, offenen und wertschätzenden Arbeitsumgebung mitgestalten?
Dann bring bei uns deine Talente und Ideen im Rahmen einer verantwortungsvollen Position ein und komm als Teamleitung IT-Support und Field Service zu AirITSystems.
Wir möchten diese Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Hannover-Langenhagen (direkt am Flughafen) besetzen. Zur Stärkung des Teamgedankens freuen wir uns, wenn du in Standortnähe wohnst. Auch mobiles/flexibles Arbeiten ist nach Absprache möglich.
Dein Schwerpunkt in dieser Führungsrolle liegt in der Personalführung der Mitarbeitenden aus dem Team „IT-Support und Field Service“ im Geschäftsbereich „Airport Lösungen“.
Du hast Freude an der Entwicklung der Potenziale der Mitarbeitenden deines Teams? Du bist Teamplayer und hast trotzdem als Führungskraft die Aufgabenstellungen unserer Kunden fest im Blick? Du kannst priorisieren und motivieren? Dann freue dich auf eine spannende Aufgabe als Teamleitung. In dieser Funktion berichtest du an unsere Bereichsleitung „Airport Lösungen“.
Du hast noch nicht viel Erfahrung im Teamlead? Aber vielleicht bringst du schon Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen IT-Teams sowie Projektmanagement-Erfahrungen mit? Wenn du Lust auf eine Aufgabe in der Führung hast, Prozesse kritisch hinterfragst und Menschen in deinem Umfeld motivieren kannst, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!
Bei AirITSystems warten nette und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen auf dich, spannende Aufgaben im Umfeld unseres Standortes am Flughafen Hannover-Langenhagen – und großer Teamgeist sowieso. Gemeinsam mit fast 300 Kolleginnen und Kollegen gestalten und pflegen wir zukunftsorientierte Lösungen aus dem gesamten Spektrum der IT und der technischen Gebäudeausstattung mit dem guten Gefühl, die "Welt ein Stückchen sicherer zu machen".
Wir stehen für einen offenen und respektvollen Umgang mit gegenseitiger Wertschätzung sowie Freiraum für Kreativität und unternehmerisches Denken und Handeln. Dich erwarten ein sicherer Arbeitsplatz und eine leistungsgerechte Vergütung in einer zukunftsstarken Branche. Zudem profitierst du von Benefits wie:
Was wir jetzt noch brauchen? Deine aussagekräftige Bewerbung – gern mit einem kurzen Anschreiben zur persönlichen Motivation. Verrate uns dabei bitte auch deinen Gehaltswunsch und wann du bei uns einsteigen kannst. Wir freuen uns auf dich!
Alle an Bord – Vielfalt und Wertschätzung kennzeichnen die Airport-Familie. Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers.* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.