Employer Branding jobs in Germany
Consultant für Employer Branding (m/w/d)
FACT Werbeagentur GmbH
Employer Branding Specialist (m/w/d), befristet im Rahmen der Elternzeitvertretung bis 31.12.2027
Diehl Group
Werkstudent HR Schwerpunkt Employer Branding (m/w/d)
REWE Gruppe
Werkstudent Medical Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
Vantis
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowGlobal Head of Talent Acquisition (w/m/d)
HARTMANN GROUP
Global Head of Talent Acquisition (w/m/d)
IVF Hartmann Holding AG
Global Head of Talent Acquisition (w/m/d) Stellendetails | Hartmann
HARTMANN GROUP
Connect with headhunters to apply for similar jobsMitarbeiter (m/w/d) Marketing / Social Media Specialist am Standort Bremen
REHAVISTA GmbH
Personalreferent:in mit Schwerpunkt Recruiting(w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (30-40 Std.)
ALBA BERLIN Basketballteam
Praktikum/Thesis HR und Recruiting (w/m/d)
SINN Power GmbH
HR Manager:in (gn)
Team23 GmbH & Co. KG
Talent Acquisition Specialist IT (M/W)
SQLI
Talent Acquisition Partner
Tulip Interfaces
Talent Acquisition Manager (m/w/d)
DTE Consult GmbH
Senior Talent Acquisition Manager
STARK
(Senior) Communications Manager (m/f/d)
cylib GmbH
(Senior) Employer Branding Specialist (m/f/d)
Isar Aerospace
Referent*in (m/w/d) Presse- und Öffentlichkeitsarbeit in Teilzeit (19,5 bis 25 Stunden/Woche)
Pressesprecher
Consultant für Employer Branding (m/w/d)
Job summary
Eine Beratungsfirma für Employer Branding in Siegen sucht einen Consultant (m/w/d). Sie beraten Unternehmen in der Entwicklung ihrer Arbeitgebermarke und optimieren die Candidate- und Employee-Experience. Erforderlich sind mehrjährige Beratungserfahrung, strategisches Denken und Kommunikationskompetenz. Neben einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir großartige Mitarbeiter-Benefits. Bewerbungen sind über unser Bewerbermanagementsystem möglich.
Benefits
Qualifications
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Employer Branding, HR oder Consulting.
- Fähigkeit zur Entwicklung und Implementierung von Employer-Branding-Initiativen.
- Erfahrung in der Analyse von Arbeitgebermarken und Employee Experience.
Responsibilities
- Beratung von Unternehmen zur Entwicklung von Employer-Branding-Strategien.
- Analyse der Arbeitgebermarke und Implementierung von Kommunikationsmaßnahmen.
- Gestaltung von Workshops und Konzepten zur Transformation.
Skills
DEINE ZUKUNFT BEI WCG CREATING EMPOWERMENT
People. Power. Performance. Dafür stehen wir als Team der WCG.
Du brennst für starke Arbeitgebermarken, denkst strategisch und hast Lust, Unternehmen mutig in die Zukunft der Arbeit zu begleiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.
Werde Teil unseres Teams als Consultant für Employer Branding (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für 40 Stunden/Woche.
DURCH BUSINESS EXCELLENCE UNTERNEHMEN ERFOLGREICHER MACHEN!
Die WCG ist ein Beratungsunternehmen für Business Excellence, Strategie- und Markenentwicklung. Über CREATING EMPOWERMENT befähigen wir Kunden und Mitarbeiter gleichermaßen, das Business unserer Kunden langfristig erfolgreicher zu machen. „Relevant sein“ lautet dabei unser Versprechen. Wir machen Unternehmen erfolgreicher, in dem wir die Relevanz unserer Geschäftspartner bei ihren Kunden steigern. Dabei haben wir besonders die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden im Blick
Als Consultant Employer Branding berätst Du Unternehmen ganzheitlich bei der Entwicklung und Umsetzung einer attraktiven, glaubwürdigen Arbeitgebermarke. Du verbindest Analyse, Strategie und Umsetzung – und machst Employer Branding erlebbar.
- Beratung von Unternehmen zur strategischen Entwicklung und Implementierung wirkungsvoller Employer-Branding-Initiativen
- Analyse von Arbeitgebermarke, Positionierung sowie Candidate- und Employee-Experience
- Entwicklung einer klaren Arbeitgeberpositionierung (EVP)
- Konzeption von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen
- Gestaltung und Weiterentwicklung der Candidate- und Employee-Experience (z. B. Zufriedenheit, Bindung, Kultur)
- Implementierung der Arbeitgebermarke nach innen (Internal EB) und außen (External EB)
- Planung, Steuerung und Moderation von Workshops sowie Konzeptions- und Umsetzungsformaten auf Team-, Bereichs- und Managementebene
- Begleitung von Transformations-, Wachstums- und Veränderungsprozessen aus Employer-Branding-Perspektive
- Mehrjährige Beratungserfahrung vorweisen können, idealerweise im Employer Branding, in HR, Kommunikation oder Consulting
- Strategisches Denken gepaart mit Umsetzungsstärke mitbringen
- Kommunikations- und Moderationskompetenz besitzen
- Mut haben, neue Wege zu gehen und Veränderungen zu bewirken
- Eigeninitiative zeigen, Verantwortung übernehmen und Chancen erkennen
- Zukunftsorientierung mitbringen und Märkte von morgen im Blick behalten
- Teamspirit leben und wissen, dass die besten Ergebnisse gemeinsam entstehen
Warum wir? Weil Du bei uns gestalten kannst: mit viel Vertrauen, in einem starken Team mit spannenden Kunden und echtem Impact. Lass uns gemeinsam Arbeitgebermarken entwickeln, die halten, was sie versprechen. Darüber hinaus bieten wir Dir kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung und eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit tollen Mitarbeiter-Benefits.
Klingt nach Dir? Dann lass uns gemeinsam die Zukunft von morgen gestalten. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbermanagementsystem https://www.wcg.de/wcg-welt/karriere/stellenangebote/.
Du möchtest noch mehr über uns erfahren? Wir zeigen Dir, wer wir sind: https://www.youtube.com/watch?v=uQNngx1gGQA
www.wcg.de
WCG GmbH & Co. KG
Kathrin Stephan
Garnisonsring 33
57072 Siegen
Tel. 0271 3135 102
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.