SUPERVISOR DE CAPACITACIÓN

Responsabilidades:

• Detectar y notificar necesidades de capacitación técnica/normativa.
• Elaborar y ejecutar planes de capacitación técnica, integración de personal o capacitación continua.
• Realizar capacitaciones al personal, gestionando la logística para su ejecución y elaborar o actualizar los materiales o herramienta de apoyo al entrenamiento.
• Realizar los indicadores del cumplimiento a planes de capacitación, calificación de personal u otros cursos, analizar los resultados y efectividad de la capacitación.

Nivel educativo: Áreas Químico-Farmacéuticas, Químico-Biológicas, Ingenierías o afín.

Experiencia:

• Capacitación técnica / Entrenamiento a instructores
• Diseño y/o medición de indicadores de entrenamiento

Conocimientos:

• Paquetería Office (Excel, PowerPoint, Word)
• Normatividad farmacéutica (NOM 059 SSA1 2015)

Requisitos adicionales:

• Disponibilidad para rolar turno

Tipo de contrato: A definir.

Nota: Los procesos de reclutamiento, evaluación, entrevista, selección y contratación de personal, son totalmente GRATUITOS en Grupo PISA; nadie debe solicitarte pago alguno para participar en nuestros procesos de Reclutamiento y Selección. Por favor reporta cualquier solicitud extraña en el proceso para ingresar a Grupo PISA a través del correo: linearh@pisa.com.mx