Sales Director for Logistics Services

HQ Platinum
Monterrey
MXN 1,500,000 - 2,000,000
Descripción del empleo

Descripción General

En nuestra empresa nos especializamos en soluciones de logística integral, gestionando servicios desde y hacia cualquier parte del mundo.

Nos enfocamos en la innovación de rutas y en proporcionar respuestas inmediatas. El Director Comercial de Servicios Logísticos es responsable de liderar y gestionar el equipo comercial para alcanzar los objetivos de ventas, desarrollar nuevas oportunidades de negocio y mantener relaciones sólidas con clientes.

Ubicación

  • Ubicación Monterrey Nuevo León
  • Tiempo completo
  • Formato presencial
  • Disponibilidad de viajar

Requisitos

  • Licenciatura en Negocios Internacionales, Logística, Administración o área afín.
  • Mínimo 5 años de experiencia en un puesto a nivel liderazgo con equipo de trabajo a su cargo, similar en el sector logístico.
  • Dominio de términos y condiciones de comercio internacional, logística y transporte.
  • Excelentes habilidades de negociación y habilidades para resolver problemas.
  • Habilidades técnicas: Manejo de sistemas CRM y herramientas de Office.
  • Inglés Avanzado.

Habilidades Necesarias

  • Habilidades de comunicación efectiva.
  • Resolución de problemas.
  • Colaboración y trabajo en equipo.
  • Adaptabilidad y capacidad de gestionar el cambio.
  • Habilidades de liderazgo.
  • Gestión del tiempo y organización.
  • Enfoque al cliente.
  • Inteligencia emocional.
  • Ética e integridad.
  • Habilidades gerenciales.

Responsabilidades Principales

  • Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de ventas.
  • Gestionar, motivar y desarrollar al equipo comercial.
  • Identificar y capitalizar nuevas oportunidades de negocio.
  • Negociar contratos y acuerdos con clientes.
  • Fomentar relaciones sólidas y duraderas con clientes existentes y potenciales.
  • Supervisar y analizar el rendimiento del equipo y ajustar estrategias según sea necesario.
  • Asegurar el cumplimiento de los indicadores clave de desempeño (KPIs).
  • Colaborar con otros departamentos para mejorar la eficacia operativa.

Beneficios

  • Sueldo competitivo 1500,000 - 200,000 atractivo esquema de bono por resultados.
  • Prestaciones superiores a las de la Ley.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

Si cumples con el perfil y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, postúlate por este medio y te contactaremos a la brevedad.

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