Practicante de Recursos Humanos

Watkins Wellness se dedica a promover el bienestar entre los consumidores que llevan un estilo de vida activo y son conscientes de su salud.

El estudiante tendrá la oportunidad de participar, apoyar y aportar ideas para los siguientes proyectos:

1-ENGAGEMENT

• Analiza e identifica las necesidades de reconocimiento de acuerdo con métricos, análisis de reconocimientos mensuales, coordinación con HRBP para seguimiento/retroalimentación con clientes.

• Diseño y despliegue de campaña para promover programa de reconocimiento, participación y cooperación de todo el personal.

• Impresión y surtido de formato de reconocimiento a supervisores.

• Administración del inventario de productos para programa de reconocimiento.

2-PROYECTO DEI

• Alinear y Calendarizar las actividades para el desarrollo de temas DEI – reforzamiento interno para atender las sesiones programadas.

• Analizar las estrategias para garantizar la difusión en trabajo conjunto con comunicación.

3-PROYECTO CTPAT y OEA

• Actualización de acuerdo con los lineamientos de la certificación.

• Seguimiento a los requerimientos de la certificación para el área sensible.

ACTIVIDADES GENERALES DE RH

• Archivo.

• Seguimiento del reporte de Ausentismo.

• Seguimiento con supervisores para el control de Ausentismo.

REQUISITOS

• Estudiante de Gestión Empresarial, Administración de Empresas, y/o carrera afín (Últimos semestres).

• Manejo de Microsoft Office.

• Conocimiento básico de LFT.

• Iniciativa, atención al cliente, enfocado al detalle, trabajo en equipo, creativo.

• Horario de prácticas: 7:00 am a 1:00 pm.

• Excelente comunicación verbal y escrita.

OFERTA

• Apoyo económico de 2,200 pesos semanales.

• Posición para laborar en nuestra planta ubicada en el Blv 2mil.
• Disponibilidad para trasladarse entre plantas ubicadas en: Blv 2mil, Otay & 5y10.

En Watkins Wellness nos apasiona compartir el conocimiento y desarrollar a los próximos ingenieros, contamos con colaboradores que se convirtieron en caso de éxito, de practicantes a empleados y que a lo largo de los años han crecido con nosotros como especialistas, ingenieros y/o supervisores.

Si tú también quieres ser un caso de éxito, envíanos tu CV #AlaManeraWatkins.

Watkins (la "Compañía") es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y toma decisiones de empleo basándose únicamente en el mérito. Es política de la Empresa prohibir la discriminación en cualquier oportunidad de empleo o cualquier otra característica protegida por la legislación federal, estatal o local. La empresa se compromete a cumplir todas las leyes aplicables en materia de igualdad de oportunidades de empleo. Este compromiso se aplica a todas las personas implicadas en las operaciones de la empresa, independientemente de su ubicación, y prohíbe la discriminación ilegal por parte de cualquier empleado de la empresa.