(MX)PARAMEDICO

Asegurarnos que nuestras unidades y operadores se encuentran en condiciones óptimas para realizar sus actividades, en un marco de seguridad y proactividad en los retos que esto implica.

• Realizar check list express a toda unidad Cemex previo a su ingreso a carga.
• Revisión de credencial Cemex y licencia vigente a todo operador Cemex previo a su carga.
• Seguimiento a bitácoras de viaje y periodos de descanso de operadores.
• Seguimiento, actualizaciones y entrega de ruta de riesgo por viaje.
• Aplicación de pruebas de alcoholemia.
• Aplicación de antidoping.
• Monitorear el estado de salud de los operadores mediante el chequeo de signos vitales, historial clínico o alguna enfermedad general.
• Vigilar las condiciones de los operadores antes de realizar el viaje mediante la toma de signos vitales.
• Llevar registro actualizado de los resultados obtenidos en cada uno de los factores auditados y enviar reportes semanales y mensuales.

• Apoyar en reducir el índice de accidentabilidad de CEMEX.
• Garantizar que Operadores de Camión/Tractocamion conduzcan de manera segura para la sociedad, el personal de CEMEX, proveedores, clientes, a la vez que se garantiza la integridad de los activos y se reduce el índice de accidentabilidad.
• Persuadir a líneas fleteras y/o Operadores de Tractocamión a cumplir con las normas de seguridad.
• Manejo de crisis debido a incumplimiento de normas.
• Dar aviso oportuno de los acontecimientos y hallazgos relacionados a seguridad y salud.

Generales:
- Preferente Paramédico - TUM.
- Edad mínima 25 años.
- Manejo de Excel bases de datos.
- Primeros auxilios intermedios.
- Seguridad Industrial.
Experiencia requerida:
- Habilidades de capacitación (deseable).
- Implementar programas de seguridad y salud.
Conocimientos requeridos:
- Aplicación de alcoholímetro.
- Programas de credencialización.
- Aplicación de Check List Express.
- Control de bitácora de viaje.
- Riesgo de Ruta.
- Aplicación de prueba Antidoping y Signos vitales.

Internas:
• Operadores de Camión/Tractocamion.
• Asesor de Servicio y despacho.
• Jefes de CeDis y Terminales.
Externas:
• Clientes terceros y filial.

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.