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Estamos buscando a un Líder técnico ámbito clientes con muchos deseos de desarrollarse en una institución financiera.
Objetivo:
- Administrar y gerenciar la implementación y supervisión de proyectos de alto impacto en el negocio, relacionados con el desarrollo de sistemas.
- Optimizará el uso de las tecnologías para el buen desempeño de la organización.
- Responsable del diseño de las soluciones tecnológicas del grupo financiero, asegurando la disponibilidad, integridad y seguridad de los sistemas a su cargo.
- Gestionar y supervisar a los proveedores de soporte con los que cuenta actualmente Actinver.
- Mantener relación con las diferentes áreas del Banco, atendiendo las necesidades de las soluciones en materia de sistemas requeridas en los procesos de negocio.
- Responsable de la gestión de su equipo a cargo.
Funciones y Responsabilidades:
Liderazgo y gestión de equipo:
- Coordinar, motivar y liderar al equipo de TI para asegurar que se cumplan los objetivos y metas del grupo financiero.
- Definir roles, responsabilidades y tareas dentro del equipo de sistemas.
Desarrollo y mantenimiento de sistemas:
- Supervisar el diseño, implementación y mantenimiento de aplicaciones y sistemas.
- Gestionar la integración de sistemas nuevos o actualizaciones de software.
- Asegurar que los sistemas sean escalables, eficientes y estén alineados con las necesidades del negocio.
- Colaborar en la evaluación de diversas alternativas tecnológicas, participando activamente en la validación y selección de la solución más adecuada para los sistemas a desarrollar.
- Brindar una opinión experta sobre los requisitos del negocio, técnicos y de usuario que deben considerarse en el diseño y desarrollo de soluciones que impulsen el negocio.
- Generar los desarrollos de tal forma que estén alineados con las políticas de seguridad informática para proteger la información de la empresa.
- Tiene dominio del conocimiento de tasas de referencia del mercado y pago de intereses de los productos bancarios.
- Posee conocimiento de plataformas bancarias y financieras (Core Banking, Banca Digital, ERP).
Gestión de proyectos tecnológicos:
- Coordinar la planificación, ejecución y entrega de proyectos de tecnología en tiempo y forma.
- Definir y controlar los presupuestos de proyectos de TI, asegurando el cumplimiento de los plazos y el uso eficiente de los recursos.
- Gestionar proveedores y servicios externos en relación con proyectos de infraestructura y software.
Soporte y atención:
- Gestionar las incidencias tecnológicas, priorizando su resolución conforme a su impacto en las operaciones de la organización.
- Responsable de mantener la estabilidad y el rendimiento óptimo de los sistemas, implementando acciones preventivas para minimizar riesgos y reducir el número de incidentes.
Innovación y mejoras tecnológicas:
- Evaluar nuevas tecnologías y herramientas en el mercado para identificar oportunidades de innovación que puedan mejorar la eficiencia y competitividad del grupo financiero.
- Proponer mejoras en los procesos tecnológicos que optimicen la productividad y costos.
Planificación estratégica de TI:
- Colaborar con la alta dirección para establecer objetivos tecnológicos que apoyen los objetivos generales del grupo financiero.
- Desarrollar y actualizar la estrategia de TI, alineándola con la visión y misión de la empresa.
Control de presupuesto:
- Gestionar el presupuesto del área de TI, asegurando el uso adecuado de los recursos financieros para cubrir las necesidades tecnológicas.
- Analizar y presentar informes sobre el rendimiento de los sistemas y el uso del presupuesto ante la dirección.
Cumplimiento de normativas y regulaciones:
- Asegurar que la empresa cumpla con todas las normativas locales e internacionales en materia de tecnología y protección de datos.
- Supervisar la implementación de políticas internas relacionadas con el uso de tecnologías y datos.
Formación Académica: Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Informática, Tecnologías de la Información o afines.
Experiencia: Experiencia en el sector bancario de al menos 5 años, recientes y continuos.
Experiencia en temas de manejo de data de clientes, prospectos, flujos de onboarding.
Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo de sistemas.
Conocimientos técnicos: Amplios conocimientos en gestión de herramientas tecnológicas, administración de bases de datos, servidores y ciberseguridad. Conocimiento de sistemas ERP, CRM, Datawarehouse, Datalakes, Alloydb, SQL.
Deseable conocimientos en herramientas de Google.
Liderazgo y gestión de equipos.
Capacidad de análisis y solución de problemas complejos.
Habilidades de gestión de proyectos y control de presupuestos.
Comunicación efectiva tanto con el equipo técnico como con las áreas no técnicas.
Enfoque en la mejora continua y la innovación.
Competencias deseadas:
- Pensamiento estratégico y visión de largo plazo.
- Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Orientación al cliente interno y trabajo en equipo.
- Capacidad para adaptarse rápidamente a cambios tecnológicos y organizacionales.
- Capacidad para manejar niveles de incertidumbre y capacidad de poder acondicionar las aplicaciones bajo un entorno de cambio.