Gerente de TI - administración de equipos y ciberseguridad

Forma parte de nuestro equipo de trabajo como:

GERENTE DE TI

Responsabilidades

1. Garantizar la precisión y la integridad de las aplicaciones de hardware, software y equipos y servicios de comunicación y vigilancia electrónica.
2. Garantizar de forma regular la seguridad del sistema.
3. Poner en marcha programas de formación para todos los miembros del equipo y ocasionalmente para otros empleados.
4. Organizar auditorías periódicas del sistema.
5. Gestionar los presupuestos anuales del departamento y presentar dicha información a la dirección.
6. Instaurar y gestionar los principales proyectos IT de acuerdo con las necesidades comerciales y las restricciones presupuestarias, incluyendo las actualizaciones y migraciones del sistema.
7. Evaluar oportunidades de mejora mediante un liderazgo inspirador y las innovaciones en productos y procesos informáticos.
8. Dictar y vigilar el cumplimiento de las políticas de seguridad de Información y comunicaciones de la empresa.

Actividades

1. Gestionar la tecnología de la información y los sistemas informáticos y de comunicaciones.
2. Planificar, organizar, controlar y evaluar operaciones de datos electrónicos e informáticos.
3. Gestionar la plantilla del departamento de TI mediante la contratación, formación y asesoramiento de sus empleados, la comunicación de las expectativas en su puesto y la evaluación de su desempeño.
4. Diseñar, desarrollar, implementar y coordinar sistemas, políticas y procedimientos.
5. Garantizar la seguridad de los datos, el acceso a las redes y los sistemas de copia de seguridad.
6. Actuar de acuerdo con las necesidades de los usuarios y la funcionalidad de los sistemas para contribuir a la política organizativa.
7. Identificar áreas problemáticas e implementar soluciones estratégicas a tiempo.
8. Auditar los sistemas y evaluar sus resultados.
9. Preservar los activos, la seguridad de la información y las estructuras de control.
10. Supervisión de Personal.

Esquema de trabajo: hibrido, lunes a viernes de 8:00am a 6:00pm.

Zona de trabajo: Coyoacán (cerca del metro MA Quevedo).

Requerimientos

Educación mínima: Educación superior - Licenciatura.
3 años de experiencia.
Edad: entre 33 y 50 años.
Conocimientos: Adaptación al cambio, Auditoria, Liderazgo, Gestión de inventarios, Administración de sistemas.

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, intendencia, administration, quartermaster, administracion.