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HR CONNECT S.A DE C.V
Nuevo León
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Descripción del empleo

Gerente de Compensaciones- inglés avanzado

  • Gestión de indicadores del proceso de nómina.
  • Administración del proceso de nómina.
  • Realización de estudios de salarios y remuneraciones.
  • Evaluación de puestos de trabajo.
  • Manejo de un equipo robusto de colaboradores

Excel Avanzado

Experiencia de 15 años como jefe o Gerente de Compensaciones.

Experiencia en manufactureras

Experiencia en empresas Internacionales

Conocimiento:

·Metodología de valuación de puestos de KF (Korn Ferry) y Mercer

·Encuestas de mercado

·Esquemas de compensación fija y variable

·Indicadores de Capital Humano

·Tabuladores y estructuras salariales

·Impuestos y Costos patronales de nómina

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Sobre la empresaSomos una importadora y comercializadora de diversos productos a nivel internacional, con 4...

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