Evergreen - Personal de Caja (San Juan del Río, Qro.)

Banco Bilbao Vizcaya Argentaria, S.A. (BBVA)
San Juan del Río
MXN 50,000 - 200,000
Descripción del empleo

Evergreen - Personal de Caja (San Juan del Río, Qro.)

Apply locations: Querétaro, San Juan del Río, 76800

Time type: Full time

Posted on: Posted 30+ Days Ago

Time left to apply: End Date: May 1, 2025 (30+ days left to apply)

Job requisition id: JR00056306

Fecha límite para apuntarse:

2025-05-01

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

ACTIVIDADES:

  1. Orientar a los clientes sobre las operaciones bancarias que pueden realizar con BBVA.
  2. Apertura, arqueo y cierre de cajas, manejo de efectivo, pago de servicios, dotaciones de efectivo.
  3. Desarrollar habilidades en negociación y técnica de ventas.
  4. Otorgar soluciones por medio de nuestros productos.
  5. Ventas de servicios financieros.

REQUISITOS:

  1. Preparatoria CONCLUIDA.
  2. Experiencia en FINANCIERAS, CAJAS POPULARES, ASEGURADORAS, AFORES, CALL CENTER BANCARIOS y/o BANCOS.
  3. Gusto por las ventas y atención al cliente.
  4. Estabilidad laboral de mínimo 1 año.
  5. Experiencia en Ventas y Caja.

En caso de requerir algún ajuste razonable en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

BBVA: Transformando sueños en oportunidades

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