Diseño gráfico

Nuestro cliente es una empresa de tecnología que brinda servicios para ciudades inteligentes en México.

Requisitos:

• 2 años de experiencia en diseño gráfico (o equivalente).
• Dominio de Adobe Creative Suite (incluye Design, Photoshop, InDesign, Illustrator).
• Conocimiento de la teoría del color y la tipografía.
• Comprensión del marketing y de la creación de marcas.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir los plazos.
• Motivado y con excelente capacidad de organización.
• Comprensión del proceso de diseño y capacidad de ejecución.
• Capacidad para recibir instrucciones y trabajar bien con otras personas.
• Gran capacidad de comunicación.
• Capacidad para crear diseños para impresión y digitales.
• Capacidad para crear animaciones y edición de videos.
• Idiomas que debe hablar y escribir: inglés y español.
• Experiencia en diseño para creación de páginas web, post de social media y pauta digital.
• Experiencia en manejo medio alto de redes sociales y edición de videos, imágenes y post como: Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, LinkedIn y X (Twitter).
• Visa para USA.

Habilidades y competencias

1. Creatividad: Desarrollar ideas nuevas y únicas. Los diseños que crean necesitan capturar la atención de las personas objetivo mientras que también comunican un mensaje ya visto previamente con el equipo cumpliendo un objetivo específico.
2. Comunicación: El diseño gráfico es la comunicación visual, por lo que las habilidades de comunicación deben estar en el corazón del trabajo de un diseñador gráfico. Necesitará excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal para las propuestas y presentaciones (inglés y español).
3. Estrategia: Ser pensador estratégico, tiene que considerar cómo ciertos elementos de diseño trabajan juntos y cómo transmitir mejor el significado mientras se adhieren a los estándares de diseño.
4. Resolución de problemas: Utilizará habilidades de resolución de problemas a lo largo del proceso de diseño, así como integrar herramientas, fotografías, hacer videos o lo que se necesite para resolver el tema y el trabajo que se le encargue.
5. Gestión del tiempo: El diseñador gráfico deberá ser capaz de equilibrar las cargas de trabajo y priorizar los proyectos.

Responsabilidades adicionales:

• Trabajar con los clientes y ofrecerles consultas y orientación sobre el diseño.
• Desarrollar conceptos, diseños y gráficos para activos digitales.
• Determinar el tamaño y la disposición de la copia y el material ilustrativo.
• Revisar los diseños finales y sugerir mejoras.
• Trabajar con impresores y socios externos.

Ofrecemos:

• Sueldo y prestaciones.
• Posibilidad de crecimiento en una empresa en desarrollo.